Γενικά το δώρο Πάσχα υπολογίζεται βάσει των καταβαλλόμενων τακτικών αποδοχών τη 15η ημέρα πριν το Πάσχα , σύμφωνα με το ΚΕΠΕΑ της ΓΣΕΕ.

Από τη στιγμή που φέτος το Πάσχα πέφτει 12 Απριλίου, ο υπολογισμός θα γίνει με τον μισθό του Μαρτίου 2026.

Οι μισθωτοί με σχέση εξαρτημένης εργασίας δικαιούνται το Δώρο, το οποίο αντιστοιχεί σε έναν μηνιαίο μισθό για όσους αμείβονται με μισθό και σε 25 ημερομίσθια για όσους αμείβονται ημερομίσθια.

Πώς υπολογίζεται το Δώρο των Χριστουγέννων

Οι αποδοχές της 10ης Δεκεμβρίου αποτελούν την βάση υπολογισμού του Δώρου.

Αν η εργασιακή σχέση έχει λυθεί νωρίτερα, λαμβάνονται υπόψη οι αποδοχές της ημέρας λύσης της σύμβασης.

Επομένως, σύμφωνα με το cretalive.gr ισχύουν τα εξής:

Το χρονικό διάστημα αναφοράς είναι από 1η Μαΐου έως 31η Δεκεμβρίου κάθε έτους.

Οι εργαζόμενοι που απασχολήθηκαν συνεχώς όλο το διάστημα αυτό δικαιούνται ολόκληρο το δώρο. Όσοι εργάστηκαν λιγότερο χρονικό διάστημα, λαμβάνουν αναλογικό ποσό: 2/25 του μηνιαίου μισθού ή 2 ημερομίσθια για κάθε 19 ημερολογιακές ημέρες εργασίας.

Στον υπολογισμό συνυπολογίζονται και νόμιμες άδειες (ετήσια, μητρότητας, σπουδαστική κ.ά.), ενώ για περιπτώσεις ασθένειας προσμετρώνται τα «τριήμερα ασθενείας», όπου δεν καταβάλλεται επίδομα από τον ασφαλιστικό φορέα και αφαιρούνται οι ημέρες που καταβάλλεται επίδομα ασθενείας.

Όσον αφορά στους εργαζόμενους με μερική απασχόληση, το Δώρο υπολογίζεται με βάση τις μειωμένες αποδοχές και τον χρόνο απασχόλησης από 1η Μαΐου έως 31η Δεκεμβρίου.

Τα χρήματα που καταβάλουμε για ένσημα είναι τα μισά από τη σύνταξη που παίρνουμε, εξήγησε.

Υπογράμμισε πως δεν πρέπει να επανέλθουμε στα προ του 2010.

Αναφερθείς στον θάνατο του Βόλφγκανγκ Σόιμπλε, ο κ. Γεωργιάδης είπε πως ήταν ένας από τους μεγάλους πρωταγωνιστές και με αρνητικό τρόπο για την Ελλάδα ως προς τα μέτρα. «Ήταν ένας άνρωποςπροτεσταντικής ηθικής, πάρα πολύ αυστηρός με τον εαυτό του, με τους Γερμανούς και με εμάς. Εμείς έπρεπε να είχαμε φροντίσει να μην βρεθούμε ποτέ στην ανάγκη του» προσέθεσε ο κ. Γεωργιάδης.

Σεραφείμ Κοτρώτσος

Το τελευταίο στερείται προφανώς λογικής, καθώς κανένα κόμμα που επιδιώκει τη νίκη δεν αυτοκτονεί λίγο πριν ανοίξουν οι κάλπες, το πλήγμα, όμως, για το κόμμα της αξιωματικής αντιπολίτευσης είναι διπλό: αφενός δημιουργήθηκαν αμφιβολίες σε ένα αμφιταλαντευόμενο εκλογικό κοινό που είναι κρίσιμο για την ενίσχυση των ποσοστών του και για την μείωση της δημοσκοπικής “ψαλίδας” με τη Ν.Δ, αφετέρου αποδυνάμωσε την προσπάθεια που προσωπικά έχει αναλάβει εδώ και καιρό ο Αλέξης Τσίπρας να αποκαταστήσει -μέσω αυτοκριτικής και δεσμεύσεων- επικοινωνία και σχέση εμπιστοσύνης με την μεσαία τάξη.

Στην Ελλάδα οι ψηφοφόροι προσέρχονται στις κάλπες λιγότερο με συναισθηματισμό (αναμφίβολα υπάρχουν και τα “σκληρά” αδιαπέραστα κοινά εκείνων που επιλέγουν πάντοτε το ίδιο κόμμα με το οποίο ταυτίζονται) και περισσότερο με γνώμονα το συμφέρον. Το 2015 ο ΣΥΡΙΖΑ προσέλκυσε εκατοντάδες χιλιάδες ψηφοφόρους αγανακτισμένους με το χαράτσι στα ακίνητα και υπέστη βαριά ήττα το 2019 σε αρκετά μεγάλο βαθμό εξαιτίας της υπερφορολόγησης. Σε αυτές τις εκλογές ήλπιζε βάσιμα πως η λαίλαπα της ακρίβειας θα προκαλούσε μετακίνηση εκλογέων από τη Ν.Δ, είτε προς την αδιευκρίνιστη ζώνη, είτε προς άλλα κόμματα.

Ο Γιώργος Κατρούγκαλος είναι αρνητικά συνδεδεμένος με έναν μνημονιακό νόμο που εξουθένωσε μεγάλα τμήματα του πληθυσμού (ασφαλιστικό, συντάξεις κ.ά) και υπήρξε εμβληματικό αρνητικό επιχείρημα της Ν.Δ στις εκλογές του 2019, παρότι ως κυβέρνηση δεν τήρησε πολλές από τις δεσμεύσεις της για την αλλαγή βασικών παραμέτρων της σχετικής νομοθεσίας. Με τις εμμονικές δηλώσεις του και καταστρατηγώντας το επίσημο κυβερνητικό πρόγραμμα του ΣΥΡΙΖΑ ξύπνησε το φάντασμα, κατ΄ ανάλογο τρόπο με το φάντασμα του 2015 που ξύπνησε ο Γιάνης Βαρουφάκης με το σχέδιο “Δήμητρα”.

Ο Αλέξης Τσίπρας ορθώς τον απέπεμψε από την εκλογική μάχη, οι συνέπειες όμως είναι σοβαρές και γίνονται ακόμα σοβαρότερες διότι η σπορά της αμφιβολίας έγινε σε χρόνο -τρεις ημέρες πριν τις εκλογές- που δεν μπορεί να αναταχθεί. Κάποιοι δημοσκόποι θεωρούν πως το λάθος Κατρούγκαλου αποτελεί “game changer”, μπορεί δηλαδή να επηρεάσει σημαντικά το εκλογικό ποσοστό του ΣΥΡΙΖΑ και να ενισχύσει, κυριολεκτικά πάνω από την κάλπη, το αφήγημα του Κυριάκου Μητσοτάκη για “συνέχεια” και, τελικά, αυτοδυναμία.

Όμως, από την άλλη, ο πρόεδρος του ΣΥΡΙΖΑ χρεώνεται και την αδυναμία και έλλειψη συνοχής του κόμματος του, τα στελέχη του οποίου αλλά και η ίδια η ηγετική ομάδα δεν κατόρθωσαν να φτάσουν στις κάλπες χωρίς παραφωνίες και λάθη. Η θολή αναφορά σε “κυβέρνηση ειδικού σκοπού”, για παράδειγμα, ήταν αχρείαστη και ενέτεινε την σύγχυση.

Μένει, βεβαίως, να κριθεί εάν η τάση αλλαγής που επίσης καταγράφεται στις μετρήσεις και το “αντιμητσοτακικό μέτωπο” που προσπάθησε να οικοδομήσει ο ΣΥΡΙΖΑ, μπορούν να εξισορροπήσουν ή και να υπερκεράσουν τις απώλειες.

Καθώς φτάνουμε, όμως, στις κάλπες προκύπτει και μία γενικότερη εικόνα. Στο μεγαλύτερο μέρος της προεκλογικής περιόδου το Μέγαρο Μαξίμου (με την μεγάλη μιντιακή υπεροπλία του) κατόρθωσε να επιβάλλει την δική του (αρνητική) ατζέντα. Εάν συνυπολογίσει κανείς πως αυτή η υπεροπλία διευκόλυνε τη Ν.Δ να κρατήσει όσο το δυνατόν χαμηλότερα το σκάνδαλο των υποκλοπών και την τραγωδία των Τεμπών έχει μπροστά του ολόκληρο το κάδρο της επικοινωνιακής επικράτησης.

Το αφήγημα της προοδευτικής διακυβέρνησης και οι εταίροι που έγιναν αντίπαλοι

Ο Αλέξης Τσίπρας είχε στηρίξει την δική του καμπάνια εδώ και αρκετούς μήνες –από την συνέντευξη Τύπου στην ΔΕΘ πέρυσι τον Σεπτέμβριο– στην εκλογική νίκη του ΣΥΡΙΖΑ ώστε να συγκροτηθεί προοδευτική κυβέρνηση συνεργασίας. Είχε απέναντί του το αλλαζονικό μεν αλλά εύκολα αντιληπτό αφήγημα του Κυριάκου Μητσοτάκη για αυτοδυναμία. Στην πορεία του χρόνου και κυρίως τις τελευταίες εβδομάδες, ο πρόεδρος του ΣΥΡΙΖΑ είδε τον στόχο του να αποδομείται, όχι τόσο από τον πολιτικό του αντίπαλο όσο από εκείνους που υποτίθεται πως θα μπορούσαν να είναι οι κυβερνητικοί του εταίροι.

Ο Αλέξης Τσίπρας δέχθηκε, σε αυτή την προεκλογική περίοδο, εντονότερο “πόλεμο” από το κέντρο (Νίκος Ανδρουλάκης) και τα αριστερά του (Δημήτρης Κατσούμπας και Γιάνης Βαρουφάκης), παρά από την Ν.Δ. Η τελευταία είχε το εύκολο έργο να αναδεικνύει το ατελέσφορο του εγχειρήματος μιας προοδευτικής διακυβέρνησης και την “βαβέλ” του προεκλογικού λόγου της άλλης πλευράς: από την “μούφα” και την “χειρότερη κυβέρνηση”(για εκείνη του ΣΥΡΙΖΑ) του γενικού γραμματέα του ΚΚΕ, στο “να μου κοπεί το χέρι” με μπόλικη δόση δραχμισμού του επικεφαλής του Μερα25, μέχρι τον ανελέητο διμέτωπο του προέδρου του ΠΑΣΟΚ που μέσα σε έναν ωκεανό αμφισημίας και αμηχανίας εξίσωσε αβασάνιστα εκείνους που υποτίθεται θέλει να βάλει στην φυλακή για το σκάνδαλο των παρακολουθήσεων (με κεντρικό θύμα τον ίδιο) με τον προγραμματικά όμορο ΣΥΡΙΖΑ.

Εκ του αποτελέσματος -και χωρίς να μπορεί να προβλέψει κανείς την έκβαση των διερευνητικών επαφών την προσεχή εβδομάδα- είναι μάλλον αυτονόητο πως το επιχείρημα της κυβέρνησης συνεργασίας δεν “περπάτησε” και ότι η προσπάθεια πολιτικού μετεκλογικού αρραβώνα κατέληξε σε μία σκληρή βεντέτα. Φταίει ο αναγκαστικός (λόγω απλής αναλογικής) “ρομαντισμός” του προέδρου του ΣΥΡΙΖΑ ή ο κυνισμός -για λόγους εκλογικής επιβίωσης- των δυνητικών εταίρων του; Πιθανότατα και τα δύο.

Η απλή αναλογική ίσως αποδειχθεί μία χαμένη ευκαιρία. Και αυτό, εάν επιβεβαιωθεί, θα είναι ένα πλήγμα στην λειτουργία του πολιτικού συστήματος. Ένα τμήμα του εκλογικού σώματος θα απαξιώσει τις συνεργασίες επειδή εκείνοι που θεωρητικά τις υποστηρίζουν κρίνονται αφερέγγυοι να τις στηρίξουν.

Όλα τα άλλα από Δευτέρα. Μέχρι τότε υπάρχει η ετυμηγορία της κάλπης που μπορεί να ανατρέψει τα πάντα…

Συνολικά με ρυθμό 14,3% κινούνται οι τιμές στην ομάδα διατροφή και μη αλκοολούχα ποτά, λόγω αύξησης σε ψωμί και δημητριακά, κρέατα (γενικά), ψάρια (γενικά), γαλακτοκομικά και αυγά, έλαια και λίπη, φρούτα (γενικά), λαχανικά (γενικά), ζάχαρη σοκολάτες-γλυκά-παγωτά, λοιπά τρόφιμα, καφέ-κακάο-τσάι, μεταλλικό νερό-αναψυκτικά-χυμούς φρούτων. Επίσης άνοδος 3,7% καταγράφεται στην ομάδα αλκοολούχα ποτά και καπνός, λόγω αύξησης κυρίως των τιμών στα αλκοολούχα ποτά (μη σερβιριζόμενα).

Χαρακτηριστικό, μάλιστα, της συγκυρίας που διέρχεται η αγορά είναι το ότι με βάση τα στοιχεία από τις κερδοφορίες των επιχειρήσεων, τουλάχιστον, τις μεγάλες, υπάρχει, πλην λίγων εξαιρέσεων, μια μεγάλη μεταφορά της αύξησης των τιμών στον τελικό καταναλωτή.

• Σύμφωνα με τον πρόεδρο του Περιφερειακού Επιμελητηριακού Συμβουλίου Αττικής, Βασίλη Κορκίδη, ο πασχαλινός τζίρος είναι ένα ακόμα στοίχημα για το σύνολο της αγοράς στην Αττική.

“Η πασχαλινή εορταστική περίοδος μπορεί να είναι μικρής διάρκειας, αλλά με αρκετή ένταση, καθώς ο καταναλωτής θα προμηθευτεί, έστω και τα αναγκαία, για να περάσει τις γιορτινές μέρες που προσδιορίζει το Ελληνικό Πάσχα” αναφέρει ο κ. Κορκίδης και συμπληρώνει ότι “οι καταναλωτές έχουν σαφώς αλλάξει συνήθειες, όπως αποτυπώνουν οι μελέτες, και αγοράζουν λιγότερα προϊόντα, ενώ ωθούνται στην επιλογή φθηνότερων λύσεων. Στρέφονται στο «καταφύγιο» των προϊόντων ιδιωτικής ετικέτας, το μερίδιο των οποίων σημείωσε νέο ρεκόρ στη διάρκεια των τελευταίων 12 μηνών, με 17,7%, όσο ήταν δηλαδή και στην εποχή της βαθιάς οικονομικής κρίσης το 2012. Η προσθήκη των καλαθιών του «νονού» και το «πασχαλινό» έρχονται, σε συνδυασμό με την καταβολή έκτακτων ενισχύσεων στους συνταξιούχους και την αύξηση του κατώτατου μισθού, να συμβάλουν στη βελτίωση της αγοραστικής ικανότητας των νοικοκυριών, αλλά και της ψυχολογίας τους, που τόσο έχει ανάγκη η αγορά”.

Ωστόσο ο Βασίλης Κορκίδης σημειώνει ότι “πιο ακριβός, σε σχέση με πέρυσι το Πάσχα, αναμένεται να φτάσει φέτος στο τραπέζι των καταναλωτών ο παραδοσιακός οβελίας, τόσο λόγω της εκτόξευσης του κόστους παραγωγής για τους κτηνοτρόφους, όσο και της μείωσης του ζωικού κεφαλαίου. Οι αυξήσεις στα τρόφιμα, που περιλαμβάνονται στο πασχαλινό τραπέζι, είναι σχεδόν βέβαιο πως θα περιορίσουν την κατανάλωση και τον πασχαλινό τζίρο σε πολλούς άλλους κλάδους του λιανικού εμπορίου, όπως τα εποχικά δώρα, παιχνίδια, λαμπάδες, σοκολατοειδή, παιδική ένδυση και υπόδηση, που αποτελούν μεγάλο μέρος των πασχαλινών εορταστικών δαπανών, ενώ «φρενάρισμα» στον όγκο πωλήσεων παρατηρείται στις αγορές των σούπερ μάρκετ, σε αντίθεση με τον τζίρο.”

• Να σημειωθεί ότι το φετινό δώρο του Πάσχα, θα πρέπει να έχει καταβληθεί στους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα μέχρι και σήμερα τη Μεγάλη Τετάρτη 12 Απριλίου 2023, κάτι βέβαια που η εορταστική αγορά περιμένει “πώς και πώς” για “ζεσταθεί”.

Όπως σημειώνει ο κ. Κορκίδης “η αγορά, πάντως, ευελπιστεί να απορροφήσει μεγάλο μέρος του δώρου του Πάσχα, υπολογίζοντας να ξεπεράσει τη συνήθη υποτονική κίνηση των τελευταίων ετών και να ξεπεράσει τον περυσινό πασχαλινό τζίρο των 1,5 δις ευρώ. Πιο ακριβός, σε σχέση με πέρυσι το Πάσχα, αναμένεται να φτάσει φέτος στο τραπέζι των καταναλωτών ο παραδοσιακός οβελίας, τόσο λόγω της εκτόξευσης του κόστους παραγωγής για τους κτηνοτρόφους, όσο και της μείωσης του ζωικού κεφαλαίου.”

Από την πλευρά του ο Αντιπρόεδρος του Επαγγελματικού Επιμελητηρίου Αθηνών κ. Νίκος Κογιουμτσής μιλώντας πριν λίγες μέρες στον τηλεοπτικό σταθμό Action 24 επισήμανε ότι παραδοσιακά η προεκλογική περίοδος επηρεάζει την εικόνα της αγοράς, καθώς παγώνει η κατανάλωση λόγω ανασφάλειας.

Αναφερόμενος στις οικονομικές δυσκολίες που αντιμετωπίζουν τα νοικοκυριά λόγω της ακρίβειας, ο ίδιος σημείωσε: “Από έρευνα του Ε.Ε.Α. το 85% των ερωτηθέντων μας απάντησαν ότι έχουν μειώσει τις αγορές τους σε είδη ένδυσης και υπόδησης, ενώ την ίδια στιγμή το 55% έχει μειώσει αγορές και στα είδη πρώτης ανάγκης. Γι’ αυτό κρατάμε μικρό “καλάθι” για την πασχαλινή αγορά”

• Στάθηκε ακόμη στα “καλάθια” της κυβέρνησης, τονίζοντας ότι δεν επαρκούν, ώστε να λύσουν ουσιαστικά το πρόβλημα της ακρίβειας.

“Έχουμε πει επανειλημμένα ότι πρέπει να μειωθεί ο ΦΠΑ στα βασικά είδη ανάγκης και ο ΕΦΚ στα καύσιμα. Αν η Πολιτεία είχε λάβει υπόψιν αυτά τα δυο μέτρα κάποιους μήνες πριν τα πράγματα δεν θα είχαν οδηγηθεί εδώ” υπογράμμισε ο Αντιπρόεδρος του Ε.Ε.Α.

Τέλος, συνέστησε να γίνεται έρευνα αγοράς από τους καταναλωτές και στα συνοικιακά καταστήματα, γιατί όπως εξήγησε ίσως εκεί οι πολίτες να βρουν προϊόντα όπου η σχέση ποιότητας – τιμής να είναι στο καλύτερο δυνατό επίπεδο.

Το δημοσίευμα ανέφερε ότι η νέα αυτή παρέμβαση υπολογίζεται περί τα 250 – 300 ευρώ και θα αφορά σε ευάλωτους και συνταξιούχους.

«Όπως φαίνεται δημιουργείται ή αρχίζει να δημιουργείται ένας δημοσιονομικός χώρος για κάποιες πρόσθετες παρεμβάσεις που θα προτεραιοποιήσει ο πρωθυπουργός ανάμεσα στις πολλές ανάγκες που έχει η κοινωνία», τόνισε μιλώντας σήμερα το πρωί στον ΣΚΑΪ ο κ. Σταϊκούρας.

Επισήμανε δε πως ήδη έχουν ληφθεί μια σειρά μέτρων που όπως είπε χαρακτηριστικά «βλέπει τώρα στο πορτοφόλι του ο πολίτης», τα οποία υπολόγισε σε περίπου 3 δισ. ευρώ.

Σύμφωνα με τον υπουργό Οικονομικών το 2022 η οικονομία πήγε καλύτερα και σε σχέση με τις προβλέψεις του προϋπολογισμού και η καλή πορεία αυτή «μας δίνει τη δυνατότητα να βοηθάμε νοικοκυριά και επιχειρήσεις, αλλά δεν υπάρχουν ανεξάντλητοι πόροι για βοήθεια»,.

Τέλος, ο υπουργός Οικονομικών, χαρακτήρισε «γενναία και ρεαλιστική» την τρίτη κατά σειρά αύξηση του κατώτατου μισθού. Για τον πληθωρισμό εκτίμησε ότι θα κινηθεί στο 5% το 2023.

Όπως αναφέρει το γαλλικό «Orange.fr», το Νο5 της παγκόσμιας κατάταξης είχε σκηνοθετήσει κι ένα πολύ όμορφο τρόπο για να του παραδώσει το αμάξι. Σύμφωνα με το δημοσίευμα, ένας παρκαδόρος ξενοδοχείου στο Μονακό, όπου διαμένει η οικογένεια, έδωσε στον Απόστολο Τσιτσιπά τα κλειδιά.

Ο πατέρας του Στέφανου με έκπληξη έβγαλε τον μουσαμά στα χρώματα του Ηνωμένου Βασιλείου και με μεγάλη χαρά ανακάλυψε το δώρο του γιου του, τον οποίο ευχαρίστησε εμφανώς συγκινημένος.

Επίσης, ο Στέφανος Τσιτσιπάς φρόντισε οι πινακίδες του αυτοκινήτου να είναι «24/12», η οποία είναι η ημερομηνία γέννησης του πατέρα του.

Ρυθμίσεις αρμοδιότητας του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων περιλαμβάνονται στο σχέδιο νόμου του υπουργείου Υγείας για την κύρωση Πράξεων Νομοθετικού Περιεχομένου που εκδόθηκαν τον Αύγουστο, που κατατέθηκε στη Βουλή χθες το βράδυ.

Μεταξύ άλλων, ορίζονται τα ακόλουθα:

• Παρέχεται η δυνατότητα σε εργοδότη που απασχολεί εργαζόμενο ο οποίος τίθεται σε καραντίνα επτά ή 14 ημερών, στο πλαίσιο των μέτρων προληπτικού ελέγχου για τον περιορισμό της διάδοσης του κορονοϊού:

Να καθορίσει με απόφασή του ότι η εργασία που παρέχεται από τον εργαζόμενο αυτό θα πραγματοποιείται με το σύστημα της εξ αποστάσεως εργασίας, οπότε καταβάλλει κανονικά το σύνολο των αποδοχών και ασφαλιστικών εισφορών αυτού ή να απασχολεί τον εργαζόμενο, σύμφωνα με τις ανάγκες της επιχείρησης, πέραν του ημερήσιου συμβατικού ωραρίου του κατά μία ώρα ημερησίως σε άλλες εργάσιμες ημέρες από τη λήξη του περιορισμού του εργαζομένου μέχρι τη συμπλήρωση του ημίσεος των ωρών που αντιστοιχούν στις εργάσιμες ημέρες παραμονής κατ’ οίκον.

Όπως αναφέρει το ΑΠΕ ΜΠΕ, επιβάλλεται στον εργοδότη η υποχρέωση να καταβάλει κανονικά για το χρονικό διάστημα παραμονής κατ’ οίκον του εργαζομένου το σύνολο των αποδοχών και ασφαλιστικών εισφορών.

• Ορίζεται ότι οι γονείς εργαζόμενοι σε περίπτωση νόσησης από κορονοϊό των τέκνων τους, βρεφών, προνηπίων και νηπίων, μαθητών πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης, καθώς και τέκνων που φοιτούν σε ειδικά σχολεία ή σχολικές μονάδες ειδικής αγωγής και εκπαίδευσης, ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας αυτών, καθώς και ατόμων με αναπηρία, τα οποία, ανεξαρτήτως της ηλικίας τους, είναι ωφελούμενοι σε δομές παροχής υπηρεσιών ανοικτής φροντίδας για άτομα με αναπηρία, δικαιούνται να κάνουν, επιπρόσθετα προς άλλες άδειες που αφορούν στην ασθένεια ή στη νοσηλεία τέκνων, χρήση ειδικής άδειας για την ασθένεια των τέκνων για 14 ημέρες ή και για μεγαλύτερο χρονικό διάστημα σε περίπτωση που αυτό κρίνεται απαραίτητο με ιατρική γνωμάτευση ή σε περίπτωση νοσηλείας τέκνου.

Κατά τη διάρκεια της ανωτέρω άδειας, καταβάλλονται στους ως άνω εργαζόμενους αποδοχές κατά τα δύο τρίτα (2/3) από τον εργοδότη και κατά το ένα τρίτο (1/3) από τον τακτικό προϋπολογισμό. Ειδικά, για τους εργαζόμενους στον ευρύτερο δημόσιο τομέα και στις μη εισηγμένες σε οργανωμένη αγορά δημόσιες επιχειρήσεις και οργανισμούς, η εν λόγω άδεια καλύπτεται από τον εργοδότη.

• Περιορίζονται, ειδικά για το έτος 2020, σε 50 (αντί 100) οι απαιτούμενες για τη χορήγηση του τακτικού επιδόματος ανεργίας ημέρες εργασίας στην ασφάλιση κλάδου ανεργίας του Οργανισμού Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού (ΟΑΕΔ) για εργαζόμενους σε τουριστικά και επισιτιστικά επαγγέλματα.
• Επεκτείνεται η χρονική διάρκεια ισχύος του Μηχανισμού «ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ» έως την 31η.12.2020 (αντί της 15η.10.2020) για όλες τις επιχειρήσεις-εργοδότες που, υπό τις ειδικότερες προϋποθέσεις, εντάσσονται σε αυτόν.
• Παρέχεται η δυνατότητα σε επιχειρήσεις-εργοδότες του ιδιωτικού τομέα των κλάδων του τουρισμού, των αεροπορικών και ακτοπλοϊκών μεταφορών, των χερσαίων μεταφορών επιβατών, του επισιτισμού, του πολιτισμού και του αθλητισμού, καθώς και κάθε άλλου κλάδου που πλήττεται σημαντικά, βάσει Κωδικού Αριθμού Δραστηριότητας (ΚΑΔ), να θέτουν σε αναστολή ή να παρατείνουν την αναστολή συμβάσεων των εργαζομένων τους, που έχουν ήδη τεθεί σε αναστολή ή και να θέτουν εκ νέου ή για πρώτη φορά σε αναστολή συμβάσεις εργασίας μέρους ή του συνόλου των εργαζομένων τους, που έχουν προσληφθεί έως και τη δημοσίευση του υπό ψήφιση νόμου για το μήνα Οκτώβριο 2020, κατ’ ανώτατο χρονικό διάστημα έως 30 ημερών ανά μήνα και, πάντως, όχι πέραν της 31ης.10.2020.
• Καταβάλλεται στους εργαζόμενους, των οποίων οι συμβάσεις εργασίας τελούν σε αναστολή, αποζημίωση ειδικού σκοπού κατ’ αναλογία των ημερών της αναστολής των συμβάσεων εργασίας, με βάση υπολογισμού το ποσό των 534 ευρώ που αντιστοιχεί στις 30 ημέρες και παρέχεται πλήρης ασφαλιστική κάλυψη επί του ονομαστικού μισθού τους. Η εν λόγω αποζημίωση είναι αφορολόγητη, ανεκχώρητη και ακατάσχετη στα χέρια του Δημοσίου ή τρίτων, κατά παρέκκλιση κάθε γενικής και ειδικής διάταξης, δεν υπόκειται σε οποιαδήποτε κράτηση, τέλος ή εισφορά, δεν δεσμεύεται και δεν συμψηφίζεται με βεβαιωμένα χρέη προς τη φορολογική διοίκηση και το Δημόσιο εν γένει, τους δήμους, τις Περιφέρειες, τα ασφαλιστικά ταμεία ή τα πιστωτικά ιδρύματα.
• Επιβάλλεται υποχρέωση στις ανωτέρω επιχειρήσεις-εργοδότες, για όσο χρόνο κάνουν χρήση των ανωτέρω μέτρων και σε κάθε περίπτωση μέχρι τις 31.10.2020, να μην προβούν σε μειώσεις του προσωπικού τους με καταγγελία συμβάσεων εργασίας, καθώς και να διατηρήσουν για χρονικό διάστημα 30 ημερών, μετά τη λήξη του χρονικού διαστήματος της εν λόγω αναστολής των συμβάσεων εργασίας, τον ίδιο αριθμό θέσεων εργασίας και με το ίδιο είδος σύμβασης εργασίας.
• Καταβάλλεται αποζημίωση ειδικού σκοπού, ύψους 534 ευρώ, ανά μήνα και παρέχεται πλήρης ασφαλιστική κάλυψη επί του ποσού αυτού για το χρονικό διάστημα από 1.9.2020 έως 31.10.2020 και σε καλλιτέχνες, δημιουργούς και επαγγελματίες της τέχνης και του πολιτισμού, πρόσωπα που ασκούν το επάγγελμα του ξεναγού, τουριστικούς συνοδούς, καθώς και πρόσωπα που αποφοίτησαν από τη διετούς φοίτησης σχολή ξεναγών εντός του 2019 και διαθέτουν ξεναγική ταυτότητα, εφόσον δεν έχουν σύμβαση εξαρτημένης εργασίας σε άλλον εργοδότη ή δεν λαμβάνουν τακτική επιδότηση ανεργίας από τον ΟΑΕΔ. Η εν λόγω αποζημίωση είναι αφορολόγητη, ανεκχώρητη και ακατάσχετη στα χέρια του Δημοσίου ή τρίτων, κατά παρέκκλιση κάθε γενικής και ειδικής διάταξης, δεν υπόκειται σε οποιαδήποτε κράτηση, τέλος ή εισφορά, δεν δεσμεύεται και δεν συμψηφίζεται με βεβαιωμένα χρέη προς τη φορολογική διοίκηση και το Δημόσιο εν γένει, τους δήμους, τις Περιφέρειες, τα ασφαλιστικά ταμεία ή τα πιστωτικά ιδρύματα.
• Καταβάλλεται σε εργαζόμενους που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες, εφόσον η σύμβαση εργασίας τους έχει τεθεί σε αναστολή για χρονικό διάστημα έως τις 30.9.2020, αποζημίωση ειδικού σκοπού με βάση υπολογισμού το ποσό που αντιστοιχεί σε 30 ημερολογιακές ημέρες και ανέρχεται στα 534 ευρώ και παρέχεται πλήρης ασφαλιστική κάλυψη επί του ονομαστικού μισθού τους για τις ημέρες που η σύμβαση εργασίας τελεί σε αναστολή. Η εν λόγω αποζημίωση είναι αφορολόγητη, ανεκχώρητη και ακατάσχετη στα χέρια του Δημοσίου ή τρίτων, κατά παρέκκλιση κάθε γενικής και ειδικής διάταξης, δεν υπόκειται σε οποιαδήποτε κράτηση, τέλος ή εισφορά, δεν δεσμεύεται και δεν συμψηφίζεται με βεβαιωμένα χρέη προς τη φορολογική διοίκηση και το Δημόσιο εν γένει, τους δήμους, τις περιφέρειες, τα ασφαλιστικά ταμεία ή τα πιστωτικά ιδρύματα.
• Καταβάλλεται επίδομα εορτών Χριστουγέννων 2020 που αναλογεί στα διαστήματα των αναστολών των συμβάσεων εργασίας τους σε απασχολούμενους σε επιχειρήσεις-εργοδότες, των οποίων η επιχειρηματική δραστηριότητα έχει ανασταλεί με εντολή δημόσιας αρχής, καθώς και σε επιχειρήσεις-εργοδότες που ανήκουν στους κλάδους που πλήττονται σημαντικά, λόγω των αρνητικών συνεπειών της πανδημίας του κορονοϊού, αλλά και σε κύρια και μη κύρια ξενοδοχειακά και τουριστικά καταλύματα εποχικής λειτουργίας, καθώς και σε επιχειρήσεις τουριστικών λεωφορείων.

Το ως άνω επίδομα εορτών Χριστουγέννων 2020 υπολογίζεται επί του ποσού της αποζημίωσης ειδικού σκοπού.

• Παρατείνεται έως τις 31.12.2020 (αντί τις 14.9.2020) η δυνατότητα επιχειρήσεων-εργοδοτών που έχουν εξαντλήσει τα νομίμως προβλεπόμενα ανώτατα όρια υπερωριακής απασχόλησης των εργαζομένων τους, να απασχολήσουν αυτούς υπερωριακά χωρίς σχετική υ.α. έγκρισης, εφόσον εξακολουθεί να υφίσταται άμεσος κίνδυνος εμφάνισης και διασποράς του κορονοϊού.
• Τίθενται νέες προθεσμίες για την εκκίνηση και την ολοκλήρωση της διαδικασίας διαβούλευσης για τον ορισμό, κατά τα ειδικότερα διαλαμβανόμενα, του νομοθετημένου κατώτατου μισθού και ημερομίσθιου για πλήρη απασχόληση για τους υπαλλήλους και εργατοτεχνίτες όλης της χώρας, των οποίων η αμοιβή δεν ρυθμίζεται από συλλογική σύμβαση εργασίας.
• Παρατείνεται έως τις 31.12.2020 (αντί έως τις 30.9.2020) η θητεία των διοικητικών οργάνων των συνδικαλιστικών και των εργοδοτικών οργανώσεων, εφόσον λήγει κατά τη διάρκεια ισχύος των έκτακτων μέτρων για την αντιμετώπιση και τον περιορισμό της διασποράς του κορονοϊού.
• Παρέχεται με Κοινή Υπουργική Απόφαση (ΚΥΑ) δυνατότητα σύστασης συλλογικών οργάνων, με σκοπό την προστασία από τον κορονοϊό των φιλοξενουμένων σε Μονάδες Φροντίδας Ηλικιωμένων και λοιπές κλειστές δομές φιλοξενίας ευπαθών ομάδων του πληθυσμού

Πηγή: news247.gr

• το κράτος θα πληρώνει το τμήμα του Δώρου που αντιστοιχεί στο χρονικό διάστημα της αναστολής της σύμβασης εργασίας
• βάση υπολογισμού για το ποσό που θα καταβάλλει το κράτος ως τμήμα του Δώρου Χριστουγέννων θα είναι το ποσό της αποζημίωσης ειδικού σκοπού, δηλαδή τα 534 ευρώ ανά μήνα

Με την φόρμουλα αυτή το Δώρο Χριστουγέννων θα είναι φέτος σημαντικά «ψαλιδισμένο» για όσους μισθωτούς μπήκαν σε αναστολή, ιδιαίτερα για όσους τέθηκαν σε αναστολή πάνω από 2 ή 3 μήνες εντός του 8μηνου Μάιος – Δεκέμβριος. Αυτό συμβαίνει καθώς το Δώρο θα υπολογιστεί για τους μήνες της αναστολής επί των 534 ευρώ της αποζημίωσης ειδικού σκοπού και όχι επί του ονομαστικού μισθού του εργαζόμενου πριν την αναστολή της σύμβασης.

Το Δώρο Χριστουγέννων του 2020 υπολογίζεται, όπως κάθε χρόνο, με βάση τους μισθούς του 8μήνου Μάιος – Δεκέμβριος. Ευνοημένοι δεν αποκλείεται να βγουν μόνο οι απασχολούμενοι με ευέλικτες μορφές εργασίας – με μερική ή εκ περιτροπής απασχόληση – και με μισθούς κάτω των 534 ευρώ το μήνα.

Σύμφωνα με τα παραδείγματα του ethnos.gr από τον δικηγόρο – εργατολόγο, Γιάννη Καρούζο:

Α) Επίδομα Χριστουγέννων 2020 εργαζόμενου, ο οποίος δεν τέθηκε σε αναστολή εργασίας και αμείβεται με 800 ευρώ/μήνα:

Λόγω παροχής εργασίας, καθ’ όλο το χρονικό διάστημα αναφοράς του επιδόματος (1/5 – 31/12), ο εργαζόμενος δικαιούται το επίδομα ολόκληρο, ήτοι δικαιούται έναν πλήρη μισθό, άρα 800 ευρώ.

Β) Επίδομα Χριστουγέννων 2020 εργαζόμενου, ο οποίος τέθηκε σε αναστολή εργασίας για 3 μήνες (1/5 – 31/7) και πριν την αναστολή αμειβόταν με 800 ευρώ/μήνα:

Για το χρονικό διάστημα αναστολής, το επίδομα θα καλυφθεί από το κράτος και θα υπολογιστεί επί ποσού αποδοχών 534 ευρώ, ήτοι σε 92 ημέρες σύμβασης εργασίας (οι οποίες αντιστοιχούν στους ανωτέρω μήνες) αναλογούν 9,68 ημερομίσθια επιδόματος,

άρα 534 ευρώ/μήνα : 25 ημέρες = 21,36 ευρώ ημερομίσθιο x 9,68 = 206,76 ευρώ

Για το υπόλοιπο χρονικό διάστημα (1/8 – 31/12), το επίδομα θα καλυφθεί από τον εργοδότη, κατ’ αναλογία, ήτοι σε 153 ημέρες σύμβασης εργασίας (οι οποίες αντιστοιχούν στους ανωτέρω μήνες) αναλογούν 16,10 ημερομίσθια επιδόματος, άρα 800 ευρώ/μήνα : 25 ημέρες = 32 ευρώ ημερομίσθιο x 16,10 = 515,20 ευρώ –

Συνολικά καταβαλλόμενο ποσό επιδόματος 721,96 ευρώ.

Τα ποσά που θα λάβουν από το κράτος οι εργαζόμενοι ως Δώρο Χριστουγέννων, ανάλογα με το χρονικό διάστημα της αναστολής είναι :

Αναστολή από 1η Μαΐου – 31 Μαΐου / 1 μήνας – 31 ημέρες:

Το Δώρο υπολογίζεται επί ποσού αποδοχών 534 ευρώ και για 31 ημέρες σύμβασης εργασίας – αναλογούν 3,24 ημερομίσθια Δώρου

Άρα 534 ευρώ/μήνα : 25 ημέρες = 21,36 ευρώ x 3,24 = 69 ευρώ

Αναστολή από 1η Ιουνίου – 30 Ιουνίου / 1 μήνας – 30 ημέρες:

Το Δώρο υπολογίζεται επί ποσού αποδοχών 534 ευρώ και για 30 ημέρες σύμβασης εργασίας – αναλογούν 3,14 ημερομίσθια Δώρου

Άρα 534 ευρώ/μήνα : 25 ημέρες = 21,36 ευρώ x 3,14 = 67 ευρώ

Αναστολή από 1η Μαΐου – 30 Ιουνίου / 2 μήνες – 61 ημέρες:

Το Δώρο υπολογίζεται επί ποσού αποδοχών 534 ευρώ και για 61 ημέρες σύμβασης εργασίας – αναλογούν 6,42 ημερομίσθια Δώρου

Άρα 534 ευρώ/μήνα : 25 ημέρες = 21,36 ευρώ x 6,42 = 137,13 ευρώ

Αναστολή από 1η Μαΐου – 31 Ιουλίου / 3 μήνες – 92 ημέρες:

Το Δώρο υπολογίζεται επί ποσού αποδοχών 534 ευρώ και για 92 ημέρες σύμβασης εργασίας – αναλογούν 9,68 ημερομίσθια Δώρου

Άρα 534 ευρώ/μήνα : 25 ημέρες = 21,36 ευρώ x 9,68 = 206,76 ευρώ

Αναστολή από 1η Μαΐου – 31 Αυγούστου / 4 μήνες – 123 ημέρες:

Το Δώρο υπολογίζεται επί ποσού αποδοχών 534 ευρώ και για 123 ημέρες σύμβασης εργασίας – αναλογούν 12,94 ημερομίσθια Δώρου

Άρα 534 ευρώ/μήνα : 25 ημέρες = 21,36 ευρώ x 12,94 = 276,4 ευρώ

Αναστολή από 1η Μαΐου – 30 Σεπτεμβρίου / 5 μήνες – 153 ημέρες:

Το Δώρο υπολογίζεται επί ποσού αποδοχών 534 ευρώ και για 153 ημέρες σύμβασης εργασίας – αναλογούν 16,10 ημερομίσθια Δώρου

Άρα 534 ευρώ/μήνα : 25 ημέρες = 21,36 ευρώ x 16,10 = 343,89 ευρώ

Αναστολή από 1η Μαΐου – 31 Οκτωβρίου / 5 μήνες – 184 ημέρες:

Το Δώρο υπολογίζεται επί ποσού αποδοχών 534 ευρώ και για 184 ημέρες σύμβασης εργασίας – αναλογούν 19,36 ημερομίσθια Δώρου

Άρα 534 ευρώ/μήνα : 25 ημέρες = 21,36 ευρώ x 19,36 = 413,52 ευρώ

Τα ποσά για τους μήνες της εργασίας

Όσον αφορά στο υπόλοιπο ποσό του Δώρου Χριστουγέννων, το οποίο θα υπολογιστεί με βάση τον ονομαστικό μισθό του εργαζόμενου, αυτό ποικίλλει ανάλογα με τον μεικτό μισθό και τους μήνες που ο μισθωτός ήταν εκτός αναστολής.

Για παράδειγμα:

Μισθωτός με ονομαστικό μισθό 1.000 ευρώ που τέθηκε σε αναστολή 2 μήνες εντός του 8μήνου Μάιος – Δεκέμβριος.

Θα λάβει από το κράτος 137 ευρώ

για τους υπόλοιπους έξι μήνες, δηλαδή για 183 ημέρες τμήμα Δώρου Χριστουγέννων με βάση τον μισθό του ως εξής :

1.000 ευρώ / 25 ημέρες = 40 ευρώ * 19,24 = 769 ευρώ

Θα λάβει από τον εργοδότη 769 ευρώ

ΣΥΝΟΛΟ ΔΩΡΟΥ = 906 ευρώ

Για παράδειγμα:

Μισθωτός με ονομαστικό μισθό 900 ευρώ που τέθηκε σε αναστολή 3 μήνες εντός του 8μήνου Μάιος – Δεκέμβριος.

Θα λάβει από το κράτος 206 ευρώ

για τους υπόλοιπους 5 μήνες, δηλαδή για 152 ημέρες τμήμα Δώρου Χριστουγέννων με βάση τον μισθό του ως εξής :

900 ευρώ / 25 ημέρες = 36 ευρώ * 16 = 576 ευρώ

Θα λάβει από τον εργοδότη 576 ευρώ

ΣΥΝΟΛΟ ΔΩΡΟΥ = 782 ευρώ.

Πηγή: ethnos.gr

Το Δώρο Πάσχα θα καταβληθεί από τους πληττόμενους εργοδότες στους εργαζόμενους μέχρι την 30η Ιουνίου. Το σύνολο του Δώρου Πάσχα, δηλαδή μισός μηνιαίος μισθός καταβάλλεται σε όσους έχουν εργαστεί όλο το διάστημα από 1η Ιανουαρίου 2020 έως και 30 Απριλίου 2020.

Οι εργοδότες που έκαναν χρήση του μέτρου της αναστολής, αποδίδουν το σύνολο των οφειλόμενων εισφορών για το σύνολο του Δώρου.

Άρα, οι εργοδότες από 1η έως 10 Ιουλίου υποβάλλουν ειδικό έντυπο υπεύθυνης δήλωσης για το επίδομα εορτών Πάσχα στην «Εργάνη», για να λάβουν από το κράτος τα ποσά που αναλογούν στο τμήμα του Δώρου που βαρύνει τον κρατικό προϋπολογισμό. Η πληρωμή γίνεται εφάπαξ από το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων με πίστωση του τραπεζικού λογαριασμού του δικαιούχου-εργοδότη (ΙΒΑΝ) το οποίο έχει δηλωθεί στο ειδικό Έντυπο του Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ.

Υπενθυμίζεται ότι το κράτος θα πληρώσει το τμήμα του Δώρου που αντιστοιχεί στις ημέρες κατά τις οποίες ο μισθωτός τελούσε σε αναστολή.

Όσα προβλέπει η υπουργική απόφαση

• Οι επιχειρήσεις – εργοδότες που έχουν ενεργό κύριο κωδικό δραστηριότητας στις 20/03/2020 ή εκείνες των οποίων τα ακαθάριστα έσοδα ενεργού κατά την 20/03/2020 κωδικού δευτερεύουσας δραστηριότητας, όπως αυτά προκύπτουν από την αρχική δήλωση φόρου εισοδήματος φορολογικού έτους 2018 είναι μεγαλύτερα από τα ακαθάριστα έσοδα που αντιστοιχούν στον κύριο ΚΑΔ στις 20/3/2020, του ιδίου ως άνω πίνακα, δύνανται να καταβάλουν στους εργαζομένους τους το επίδομα εορτών Πάσχα έτους 2020, σε χρόνο μεταγενέστερο από τη δήλη ημέρα καταβολής του (15.4.2020), ωστόσο όχι πέραν της 30.6.2020.
• Στην περίπτωση κατά την οποία η εργασιακή σχέση των απασχολουμένων στις ανωτέρω επιχειρήσεις – εργοδότες τίθεται σε αναστολή, το ποσό εκ του επιδόματος εορτών Πάσχα που αντιστοιχεί στο χρονικό διάστημα αναστολής της εργασιακής σχέσης καταβάλλεται από τον κρατικό προϋπολογισμό. Το επίδομα εορτών Πάσχα έτους 2020 υπολογίζεται βάσει του καταβαλλόμενου μισθού ή ημερομισθίου την προηγουμένη της ημερομηνίας αναστολής της εργασιακής σχέσης.
• Οι επιχειρήσεις – εργοδότες, καταχωρίζουν σε διακριτή Αναλυτική Περιοδική Δήλωση (Α.Π.Δ.) το επίδομα εορτών Πάσχα. Τα ποσά του επιδόματος εορτών που βαρύνουν τον εργοδότη καταχωρίζονται στον κωδικό τύπου αποδοχών 03 και στην ίδια Α.Π.Δ. σε κωδικό ειδικού τύπου αποδοχών, οι λεπτομέρειες του οποίου θα καθοριστούν από τις αρμόδιες υπηρεσίες του e-ΕΦΚΑ, καταχωρίζονται τα ποσά του επιδόματος εορτών που βαρύνουν τον κρατικό προϋπολογισμό. Οι επιχειρήσεις -εργοδότες καταβάλλουν στους εργαζομένους το σύνολο του επιδόματος εορτών Πάσχα, δηλαδή τόσο το ποσό που καλύπτεται από τον ίδιο τον εργοδότη όσο και το ποσό που καλύπτεται από τον κρατικό προϋπολογισμό και αποδίδουν τις οφειλόμενες για το σύνολο του επιδόματος, ασφαλιστικές εισφορές και κρατήσεις στους οικείους φορείς.
• Οι επιχειρήσεις – εργοδότες υποβάλλουν την Αναλυτική Περιοδική Δήλωση (Α.Π.Δ.) του επιδόματος εορτών Πάσχα και τυχόν συμπληρωματικών Α.Π.Δ του ίδιου σκοπού, έως την 10 Ιουλίου 2020, ανεξαρτήτως της ημερομηνίας καταβολής του επιδόματος εορτών Πάσχα στους δικαιούχους.
• Για την πληρωμή προς τους εργοδότες του επιδόματος εορτών Πάσχα που βαρύνεται ο κρατικός προϋπολογισμός, οι εργοδότες δηλώνουν όλα τα απαραίτητα στοιχεία σε ειδικό προς τούτο Έντυπο υπεύθυνης δήλωσης στο Πληροφοριακό Σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, ήτοι τα στοιχεία της επιχείρησης, τα στοιχεία του τραπεζικού τους λογαριασμού (IBAN), τα στοιχεία των εργαζομένων τους καθώς και το ποσό του επιδόματος εορτών Πάσχα 2020 (μικτές αποδοχές εργαζομένου και αναλογούσες εργοδοτικές εισφορές και κρατήσεις) που αντιστοιχεί στο χρονικό διάστημα αναστολής της εργασιακής σχέσης εκάστου μισθωτού και το οποίο καλύπτεται από τον κρατικό προϋπολογισμό.
• Οι εργοδότες φέρουν την ευθύνη για την ορθή συμπλήρωση έγκυρου και ενεργού αριθμού λογαριασμού IBAN καθώς και των λοιπών στοιχείων που αναφέρονται στο ειδικό Έντυπο, στο Πληροφοριακό Σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ». Η υποβολή του ειδικού Εντύπου για το επίδομα εορτών Πάσχα, ορίζεται από την 1η έως την 10η Ιουλίου 2020.
• Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων επεξεργάζεται τα απολύτως αναγκαία στοιχεία όπως δηλώνονται στο ειδικό Έντυπο, του Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ για το σκοπό του ελέγχου και της πληρωμής, του επιδόματος εορτών Πάσχα.
• Τα δεδομένα που καταχωρίζονται στις Α.Π.Δ διασταυρώνονται με το Πληροφοριακό Σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων προκειμένου να επιβεβαιωθεί η ορθότητα των στοιχείων που δηλώνονται. Σε περίπτωση αναληθών στοιχείων επιβάλλονται οι προβλεπόμενες κατά περίπτωση κυρώσεις.
• Για τη διαδικασία απόδοσης στους εργοδότες, του μέρους του επιδόματος εορτών, που αντιστοιχεί στο διάστημα αναστολής των συμβάσεων εργασίας των εργαζομένων που βαρύνει τον κρατικό προϋπολογισμό (μικτές αποδοχές εργαζομένου και αναλογούσες εργοδοτικές εισφορές και κρατήσεις) ορίζεται ως αρμόδιος φορέας το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων. Η πληρωμή γίνεται εφάπαξ από το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων με πίστωση του τραπεζικού λογαριασμού του δικαιούχου-εργοδότη (IBAN) το οποίο έχει δηλωθεί στο ειδικό Έντυπο του Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ.
• Από το Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ, εξάγεται σε ηλεκτρονική μορφή αναλυτική κατάσταση δικαιούχων-εργοδοτών, η οποία περιλαμβάνει τα πλήρη στοιχεία τους, τον αριθμό τραπεζικού λογαριασμού σε μορφή IBAN, το πιστωτικό ίδρυμα στο οποίο τηρείται ο λογαριασμός, το ποσό της καταβολής, καθώς και το ΑΦΜ τους.