Η υπουργός μιλώντας στο ΕΡΤnews, εξήγησε ότι η συμφωνία με τους κοινωνικούς εταίρους διευκολύνει τη σύναψη και επέκταση των συλλογικών συμβάσεων εργασίας, διασφαλίζει την προστασία των εργαζομένων και μετά τη λήξη μιας σύμβασης, επισπεύδει τις διαδικασίες επίλυσης διαφορών, ενώ όπως υπογράμμισε, θα ισχύσει άμεσα από τη δημοσίευση του νόμου στο ΦΕΚ, χωρίς μεταβατικό στάδιο.

Απαντώντας στην κριτική της αντιπολίτευσης ότι τα αποτελέσματα θα φανούν σε βάθος χρόνου, η κ. Κεραμέως σημείωσε ότι οι επιπτώσεις θα είναι άμεσες, ιδίως σε κλάδους όπου υπάρχουν ήδη συλλογικές συμβάσεις που δεν πληρούν σήμερα τα κριτήρια επέκτασης.

Ερωτηθείσα γιατί δεν ήρθε νωρίτερα το νομοσχέδιο, η υπουργός υποστήριξε ότι έπρεπε να προηγηθεί εξυγίανση της αγοράς εργασίας, υπενθυμίζοντας ότι η κυβέρνηση παρέλαβε ανεργία στο 18%, με υψηλά ποσοστά αδήλωτης εργασίας. Όπως ανέφερε, η μείωση της ανεργίας στο 8% και η ενίσχυση της συμμόρφωσης στην εργατική νομοθεσία δημιούργησαν τις προϋποθέσεις για την επίτευξη της κοινωνικής συμφωνίας.

Επιδότηση εργασίας για 10.000 γυναίκες – Ξεκίνησαν οι αιτήσεις

Η κ. Κεραμέως ανακοίνωσε ότι έχει ήδη ξεκινήσει το πρόγραμμα επιδότησης εργασίας για 10.000 γυναίκες, εγγεγραμμένες στο μητρώο ανεργίας της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης.

Το πρόγραμμα προβλέπει:

• επιδότηση 70% του μισθού για την πρόσληψη ανέργων γυναικών,
• επιδότηση 80% για μακροχρόνια άνεργες ή μητέρες με παιδί έως 15 ετών,
• διάρκεια 12 μήνες, με δυνατότητα επέκτασης στους 15 μήνες.

Οι 5.000 θέσεις αφορούν πλήρη απασχόληση και οι υπόλοιπες 5.000 μερική, ενώ, σύμφωνα με την υπουργό, οι θέσεις καλύπτονται γρήγορα.

Νέα αύξηση κατώτατου μισθού από 1η Απριλίου

Η υπουργός επιβεβαίωσε ότι από την 1η Απριλίου θα ισχύσει νέα αύξηση του κατώτατου μισθού, στο πλαίσιο της προβλεπόμενης διαδικασίας διαβούλευσης με τους κοινωνικούς εταίρους.

Όπως υπενθύμισε, ο κατώτατος μισθός έχει αυξηθεί από τα 650 ευρώ το 2019 στα 880 ευρώ σήμερα, σημειώνοντας άνοδο 35,3%, ενώ παραμένει σε ισχύ η κυβερνητική δέσμευση για 950 ευρώ το 2027.

Από τα μέσα του 2027, η αναπροσαρμογή του κατώτατου μισθού θα γίνεται μέσω αυτοματοποιημένου μηχανισμού, βάσει δεικτών όπως ο πληθωρισμός και η ανάπτυξη.

ΕΡΓΑΝΗ 2: Υποχρεωτική μετάβαση στις 16 Φεβρουαρίου

Η κ. Κεραμέως ανακοίνωσε ότι στις 16 Φεβρουαρίου παύει η λειτουργία του ΕΡΓΑΝΗ 1 και τίθεται σε πλήρη εφαρμογή το ΕΡΓΑΝΗ 2, το οποίο βρίσκεται ήδη σε πιλοτική λειτουργία.

Μεταξύ άλλων υπογράμμισε ότι το νέο σύστημα:

• εκσυγχρονίζει την καταγραφή των εργασιακών σχέσεων,
• καταργεί πλήθος φυσικών εντύπων,
• ενισχύει τη διαλειτουργικότητα με άλλες δημόσιες υπηρεσίες,
• μειώνει τη γραφειοκρατία για επιχειρήσεις και εργαζόμενους.

Η υπουργός κάλεσε τις επιχειρήσεις να εξοικειωθούν άμεσα με το νέο περιβάλλον, ενόψει της υποχρεωτικής μετάβασης.

Ημέρες Καριέρας και επιστροφή Ελλήνων από το εξωτερικό

Τέλος, η υπουργός ανακοίνωσε τη διεξαγωγή της 50ής Ημέρας Καριέρας στο Εκθεσιακό Κέντρο Περιστερίου, με 300 επιχειρήσεις και πάνω από 8.000 θέσεις εργασίας, ενώ επιβεβαίωσε ότι το πρόγραμμα εκδηλώσεων στο εξωτερικό θα συνεχιστεί το 2025 σε Λονδίνο και Άμστερνταμ.

Σύμφωνα με στοιχεία της Eurostat που επικαλέστηκε η υπουργός, 420.000 Έλληνες έχουν επιστρέψει στη χώρα την τελευταία δεκαετία, ενώ υπενθύμισε τα φορολογικά κίνητρα και τη μείωση των ασφαλιστικών εισφορών, οι οποίες έχουν ήδη περιοριστεί κατά 5,5 ποσοστιαίες μονάδες, με νέα μείωση προγραμματισμένη για το 2027.

Βασικός στόχος είναι η ενίσχυση του διαθέσιμου εισοδήματος των μισθωτών και της αγοραστικής τους δύναμης, η στήριξη των εργαζομένων, η βελτίωση των συνθηκών διαβίωσης και η περαιτέρω οικονομική ανάπτυξη της χώρας.

Πρόκειται για την 5η αύξηση της βασικής αμοιβής από το 2019. Η σωρευτική αύξηση σε βάθος εξαετίας ανέρχεται στο 35,4%. Το κέρδος για τους εργαζόμενους ισοδυναμεί πλέον με περίπου 5 επιπλέον κατώτατους μισθούς του 2019 ανά έτος.

Επιπλέον, η συνολική αύξηση του κατώτατου μισθού από το 2019, κατά 35,4%, είναι σχεδόν διπλάσια από τον σωρευτικό πληθωρισμό της ίδιας περιόδου, που διαμορφώθηκε σε 18,1%. Προστατεύεται, δηλαδή, σημαντικά το πραγματικό εισόδημα των εργαζομένων.

Η Ελλάδα βρίσκεται σήμερα στις 11η θέση ανάμεσα στα 22 κράτη μέλη της ΕΕ που έχουν κατώτατο μισθό. Στόχος της κυβέρνησης είναι ο κατώτατος μισθός να φτάσει τα 950 ευρώ το 2027.

Από την αύξηση του κατώτατου μισθού και ημερομισθίου ωφελούνται άμεσα πάνω από 1,6 εκατομμύρια πολίτες μεταξύ των οποίων:

• περισσότεροι από 575 χιλιάδες εργαζόμενους που αμείβονται με κατώτατο μισθό στον ιδιωτικό τομέα,
• δημόσιοι υπάλληλοι που επίσης θα δουν αύξηση,
• όσοι λαμβάνουν επιδόματα που εξαρτώνται από τον κατώτατο μισθό (όπως το επίδομα μητρότητας, γάμου, γονικής άδειας, ανεργίας), ενώ συμπαρασύρονται και οι τριετίες.

Η φετινή αύξηση συνοδεύεται από μία θεσμική τομή: για πρώτη φορά η προστασία του κατώτατου μισθού επεκτείνεται στο Δημόσιο, καθώς θα αποτελεί το εισαγωγικό μισθολογικό κλιμάκιο για δημοσίους υπαλλήλους. Ως αποτέλεσμα της σύνδεσης, οι αποδοχές των δημοσίων υπαλλήλων θα αυξηθούν οριζοντίως κατά 30 ευρώ φέτος και θα ακολουθήσουν περαιτέρω αυξήσεις τα επόμενα χρόνια.

Συνυπολογίζοντας όλες τις παρεμβάσεις που έχουν γίνει για τους μισθούς των δημοσίων υπαλλήλων από το 2023, η μεσοσταθμική αύξηση ανέρχεται στα 2.283 ευρώ ανά έτος, που ισοδυναμεί με 1,3 επιπλέον μισθούς τον χρόνο.

Εμμέσως, ο κατώτατος μισθός επηρεάζει και την διαμόρφωση του μέσου μισθού. Πρόκειται για την πρώτη εφαρμογή του πρόσφατου νόμου για τη διαμόρφωση του κατώτατου μισθού, με τον οποίο αναβαθμίστηκε ο ρόλος των κοινωνικών εταίρων στη διαδικασία καθορισμού του κατώτατου μισθού, ενώ για πρώτη φορά η αύξηση αυτή αφορά και τους δημοσίους υπαλλήλους. Ο κατώτατος μισθός πλέον λειτουργεί ως ένα δίχτυ ασφαλείας για το σύνολο των εργαζομένων της χώρας, αφού ο νέος νόμος προβλέπει ότι δεν μπορεί να υπάρξει μείωσή του.

Από το 2028, ο κατώτατος μισθός θα αυξάνεται αυτόματα με μαθηματικό τύπο, λαμβάνοντας υπόψη αντικειμενικό στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ για τον πληθωρισμό και την αύξηση της παραγωγικότητας της οικονομίας.

Στο θέμα των Τεμπών, ο αντιπρόεδρος στηλίτευσε την προσπάθεια της αντιπολίτευσης για δημιουργία πολιτικού show.

Στα της οικονομίας, ο Κ. Χατζηδάκης, αφού ανέφερε ότι η κυβέρνηση έχτισε το 2019 πάνω σε μια πολύ δύσκολη κατάσταση την οποία βρήκε, παρατήρησε ότι δεν είναι λίγο σε μια χώρα 10,5 εκατ. κατοίκων να δημιουργούνται 500.000 νέες θέσεις εργασίας.

Στην κριτική ότι ο κατώτατος μισθός στην πραγματικότητα είναι χαμηλότερος λόγω της φορολογίας, διερωτήθηκε: δεν φορολογούνταν οι προηγούμενοι κατώτατοι μισθοί, και της ΝΔ και του ΣΥΡΙΖΑ; Και στο διά ταύτα, επί ΣΥΡΙΖΑ ο κατώτατος μισθός ήταν περί τα 548 ευρώ, ως εκ τούτου υπάρχει μια αύξηση 200 ευρώ το μήνα.

Εξάλλου, ο πληθωρισμός από το 2019 μέχρι και τον προηγούμενο μήνα ήταν στο 18,1%, όταν η αύξηση του κατώτατου μισθού ήταν πάνω από 35%, επιχειρηματολόγησε, και συνέχισε παρατηρώντας ότι οι αυξήσεις έπρεπε να λάβουν υπ’ όψιν τους τις αντοχές των επιχειρήσεων.

Κατηγορώντας την αντιπολίτευση για «εύκολα και μεγάλα λόγια», ο αντιπρόεδρος αντέτεινε ότι και η κυβέρνηση θα ήθελε να δώσει παραπάνω, αλλά μέτρησε τις δυνατότητες της οικονομίας. Εν τέλει, η Ελλάδα αυτήν την ώρα είναι στην 11η θέση μεταξύ των 22 χωρών που έχουν θεσπισμένο κατώτατο μισθό. Υπενθυμίζοντας ότι οι μισθοί των δημοσίων υπαλλήλων παρέμειναν παγωμένοι επί 13 χρόνια, τόνισε ότι οι δημόσιοι υπάλληλοι έλαβαν αθροιστικά, μεσοσταθμικά, 1,3 μισθό.

Η κυβέρνηση δεν καλλιεργεί την εντύπωση ότι η Ελλάδα είναι παράδεισος, σημείωσε, αλλά επανέλαβε την κυβερνητική δέσμευση ότι τον Σεπτέμβριο από τη Θεσσαλονίκη ο πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης θα παρουσιάσει «νέες -σημαντικές πιστεύω- μειώσεις φόρων».

Επιπροσθέτως, με νέο νομοσχέδιο θα διπλασιασθεί η περίμετρος για τα κόκκινα δάνεια, προς όφελος της μεσαίας τάξης, υπογράμμισε ο αντιπρόεδρος της κυβέρνησης, και αναφέρθηκε, τέλος, στα οφέλη για ενστόλους, των Ενόπλων Δυνάμεων και των Σωμάτων Ασφαλείας.

Για τα Τέμπη διατύπωσε την κατηγορηματική θέση «δεν θέλουμε να κρύψουμε τίποτε, δεν έχουμε να κρύψουμε τίποτε». Αναρωτήθηκε, δε, «τι μυαλό θα είχαμε να κρύψουμε κάτι;», όταν με την υπόθεση ασχολούνται περί τους 250 δικηγόρους, η Βουλή και όλη η κοινωνία.

Υπενθυμίζοντας ότι το ΠΑΣΟΚ κατ’ επανάληψιν ζητούσε να πάει ο Χρήστος Τριαντόπουλος στο φυσικό του δικαστή, παρατήρησε ότι η κυβέρνηση υιοθέτησε τη συγκεκριμένη θέση, που ήταν, άλλωστε, και επιθυμία της κοινωνίας. Δεν μπορεί να κρυφτεί η αλήθεια, υπογράμμισε επίσης, και κατηγόρησε την αντιπολίτευση ότι είχε ως στόχο τη δημιουργία πολιτικού show, τη δημιουργία πολιτικών εντυπώσεων.

Ο Κ. Χατζηδάκης περιέγραψε το νέο του ρόλο στο κυβερνητικό σχήμα, καθώς ως αντιπρόεδρος έχει έναν πιο ευρύ και πολιτικό ρόλο, ενώ πριν, ως υπουργός Οικονομικών, είχε περισσότερο τεχνοκρατικό ρόλο. Τώρα, προσέθεσε, έχει την εποπτεία των οικονομικών υπουργείων, όπως και την ευθύνη του συνολικού σχεδιασμού και την εποπτεία της κυβέρνησης.

• Ο κατώτατος μισθός από 650 ευρώ το 2019 ανεβαίνει τώρα στα 880 ευρώ.
• Με βάση τον κατώτατο μισθό του 2019, η αύξηση αυτή σε ετήσια βάση είναι 5 καθαροί παραπάνω μισθοί.
• Όπως ξέρετε, στον ιδιωτικό τομέα υπάρχουν 14 μισθοί. Σε δωδεκάμηνη βάση, ο νέος κατώτατος μισθός είναι 1.027 ευρώ και ο καθαρός 867 ευρώ.
• Για όσους εύλογα έχουν στο μυαλό τους την αύξηση του πληθωρισμού, αυτή, ναι, είναι 18,1% από το 2019 μέχρι και τον περασμένο μήνα. Ενώ η αύξηση του κατώτατου μισθού είναι λίγο παραπάνω από το 35%, σχεδόν διπλάσια δηλαδή.
• Και στην Ευρώπη πού είμαστε; Από τις 22 χώρες που έχουν καθεστώς κατώτατου μισθού, είμαστε πια στην 11η θέση. Κι αν λάβουμε υπόψη και την αγοραστική δύναμη, είμαστε 13οι στους 22.
• Και κάτι ακόμα που νομίζω είναι πολύ σημαντικό: Φέτος, με βάση τη νέα νομοθεσία, για πρώτη φορά, οι μισθοί των δημοσίων υπαλλήλων ανεβαίνουν μαζί με τον κατώτατο μισθό. Συνολικά, από το 2022 και μετά, οι δημόσιοι υπάλληλοι έχουν πάρει σε ετήσια βάση παραπάνω από ένα μισθό. 1,3 μισθούς, για να είμαι ακριβής».

Εν κατακλείδι, «ναι, δεν έγιναν πλούσιοι ούτε οι εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα, ούτε οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο. Είναι όμως βέβαιο ότι η κυβέρνηση έχει επιχειρήσει να εξαντλήσει τα όρια τόσο σε σχέση με τις αντοχές των επιχειρήσεων στον ιδιωτικό τομέα. Όσο και σε σχέση με τις αντοχές του προϋπολογισμού στον δημόσιο τομέα.

Ξέρω, ξέρω, υπάρχουν και αυτοί που τάζουν πολύ περισσότερα. Για μας όμως είναι σημαντικό να μιλάμε με τη γλώσσα της ειλικρίνειας. Και να έχουμε σχέσεις εμπιστοσύνης μεταξύ μας!», καταλήγει ο Κ. Χατζηδάκης.

Ο κ. Πιερρακάκης προσθέτει: «Για πρώτη φορά, η αύξηση αυτή συμπαρασύρει θετικά τους μισθούς στον δημόσιο τομέα. Έτσι, το σύνολο των εργαζομένων στον δημόσιο τομέα θα δουν μια μηνιαία αύξηση των αποδοχών τους κατά 30€ από την 1η Απριλίου του 2025. Δεν είναι, βέβαια, αυτή η μόνη αύξηση η οποία έχει συντελεστεί στο Δημόσιο: πέρυσι είχαμε μια αντίστοιχη αύξηση των 70€ ανά μήνα, αθροίζοντας 100€ ανά μήνα κατά την τελευταία διετία για το σύνολο των εργαζομένων του δημοσίου τομέα.

Πλέον, σε όλες τις μεταγενέστερες αυξήσεις του κατώτατου μισθού, το ποσό της αύξησης θα μεταφράζεται σε ισόποση αύξηση των αποδοχών για το σύνολο των δημοσίων υπαλλήλων. Ταυτόχρονα, από την 1η Ιουλίου, 156.000 ένστολοι θα δουν αύξηση 100€ τον μήνα, ως επίδομα επικινδυνότητας.

Από το 2023 μέχρι και το 2025, το σύνολο του ποσού που έχει επενδυθεί στους μισθούς του ανθρωπίνου δυναμικού του Δημοσίου υπερβαίνει τα 2 δισεκατομμύρια ευρώ. Χτίζουμε μια υγιή οικονομία, η οποία επενδύει στο σύνολο του ανθρώπινου δυναμικού της χώρας».

«Ο κ. Μητσοτάκης ανακοίνωσε αύξηση μόλις 34 ευρώ καθαρά στον κατώτατο μισθό και 20 ευρώ στον εισαγωγικό του Δημοσίου. Η πενιχρή αύξηση έχει εξανεμιστεί πριν ακόμα δοθεί, ήδη από τη φορολογία των μισθωτών, αφού, χωρίς αύξηση του αφορολόγητου και αναπροσαρμογή των φορολογικών κλιμακίων, το ποσό του φόρου για τους εργαζόμενους με τον κατώτατο μισθό διπλασιάζεται.

Την ίδια ώρα η ακρίβεια καλπάζει σε είδη και υπηρεσίες πρώτης ανάγκης, σε τρόφιμα, ενοίκια, ενέργεια, καύσιμα και μαζί με την υψηλή έμμεση φορολογία σαρώνουν το εισόδημα των νοικοκυριών», αναφέρει, τονίζοντας ότι «βέβαια το ίδιο δεν ισχύει για τις πολύ μεγάλες επιχειρήσεις και τις τράπεζες που στο μεταξύ σωρεύουν αμύθητα κέρδη».

«Την ίδια στιγμή, η διάλυση των συλλογικών συμβάσεων κρατά καθηλωμένους τους μισθούς σε όλα τα επίπεδα, με τους εργαζόμενους να υφίστανται τεράστια απώλεια της αγοραστικής τους δύναμης. Εξάλλου, ο κ. Μητσοτάκης επανέλαβε την προδιαγεγραμμένη καθήλωση του κατώτατου μισθού, ιδιωτικού και δημόσιου τομέα, στο απολύτως ανεπαρκές επίπεδο των 790 ευρώ καθαρά στο τέλος του 2027, ενώ έχει νομοθετήσει μηχανισμό μηδαμινών αυξήσεων από εκεί και πέρα», καταλήγει.

«Η νέα αύξηση του κατώτατου μισθού στα 880 ευρώ αποτελεί ένα ακόμη σημαντικό βήμα ενίσχυσης του διαθέσιμου εισοδήματος των μισθωτών, τόνωσης της αγοραστικής τους δύναμης και στήριξης της ελληνικής κοινωνίας» τόνισε σε δήλωσή της η κ. Κεραμέως και πρόσθεσε «συνεχίζουμε να εργαζόμαστε αδιάκοπα ώστε να γίνει πράξη η δέσμευσή μας για κατώτατο μισθό 950 ευρώ και μέσο μισθό 1.500 ευρώ έως το 2027».

«Με σταθερά βήματα, ενισχύουμε το διαθέσιμο εισόδημα των εργαζομένων», υπογράμμισε σε ανάρτησή της για τον κατώτατο μισθό η Νίκη Κεραμέως, τονίζοντας ότι «έμμεσα επηρεάζεται θετικά και ο μέσος μισθός».

Αναλυτικά η ανάρτηση της κ. Κεραμέως:

Από την 1η Απριλίου, ο κατώτατος μισθός αυξάνεται κατά 50 ευρώ, φτάνοντας πλέον τα 880 ευρώ. Αυτή είναι η πέμπτη διαδοχική αύξηση από το 2019, η οποία ενισχύει ουσιαστικά το διαθέσιμο εισόδημα των εργαζομένων.  

Ποιοι επωφελούνται;  

• 575.000 μισθωτοί στον ιδιωτικό τομέα  
• Δημόσιοι υπάλληλοι  
• Πολίτες που λαμβάνουν επιδόματα και παροχές που συνδέονται με τον κατώτατο μισθό

Έμμεσα επηρεάζεται θετικά και ο μέσος μισθός. Με σταθερά βήματα, ενισχύουμε το διαθέσιμο εισόδημα των εργαζομένων.

«Η αλήθεια όμως είναι ότι καμία ουσιαστική αλλαγή δεν θα δουν οι εργαζόμενοι, ειδικά οι χαμηλόμισθοι. Πρόκειται για άλλον έναν εμπαιγμό του κόσμου της εργασίας, την ώρα που η Κυβέρνηση έχει καταδικάσει όλη την κοινωνία σε παρατεταμένη φτώχεια και υποβάθμιση του επιπέδου ζωής.

Έτσι, ενώ από τη συνεδρίαση του Υπουργικού Συμβουλίου ο Πρωθυπουργός, εν μέσω επικοινωνιακών θριαμβολογιών, μας ανακοίνωσε πως ο κατώτατος μισθός για τον ιδιωτικό τομέα θα λάβει αύξηση ύψους περίπου 6% (880€ μεικτά), αυτό μεταφράζεται σε πολύ λιγότερα από 50 ευρώ τον μήνα και αφορά περίπου 575.000 εργαζόμενους, μόνο! Για, δε, τους δημοσίους υπαλλήλους, η καθαρή αύξηση θα είναι 20ευρώ μηνιαίως!

Με τις ίδιες φορολογικές κλίμακες, με τον ίδιο και χειρότερο πληθωρισμό τροφίμων και με την κατακόρυφη αύξηση του κόστους ζωής, οι σημερινές ανακοινώσεις του Πρωθυπουργού μόνο απορία δημιουργούν, αν πράγματι έχει αντίληψη της πραγματικότητας που βιώνουν οι εργαζόμενοι στην χώρα.

Πριν ο κ. Μητσοτάκης ισχυριστεί ξανά πως οι εργαζόμενοι τα τελευταία 6 χρόνια ευημερούν, ας μας απαντήσει πρώτα σε αυτά τα στοιχεία:

• Γιατί στην Ελλάδα σήμερα το 60% των εργαζομένων δεν μπορεί να βγάλει το μήνα και ο μισθός τελειώνει τις πρώτες κιόλας βδομάδες;
• Γιατί το 88% των νοικοκυριών αναγκάζεται να μειώσει ακόμη και την αγορά βασικών ειδών διατροφής, για να μπορέσει να την βγάλει μέχρι την επόμενη μηναία πληρωμή;
• Γιατί για 6 στους 10 εργαζόμενους το ενοίκιο και το κόστος θέρμανσης, σπαταλούν πάνω από το 40% του μηνιαίου εισοδήματός τους;
• Γιατί η αγοραστική δύναμη των Ελλήνων είναι στην προτελευταία θέση της ΕΕ;
• Πως η αύξηση ύψους 6% στον κατώτατο θα μπορέσει να «ρεφάρει» τις αυξήσεις 16,4% στο γενικό επίπεδο τιμών, 33% στα τρόφιμα, και 17% στην στέγαση που βιώνουμε από το 2020 και μετά;
• Και επίσης:
• Γιατί η χώρα μας βρίσκεται στην προτελευταία θέση της ΕΕ αναφορικά με τον λόγο μισθοί/ΑΕΠ, με 35,1%. Όταν στην υπόλοιπη ΕΕ αυτό αντιστοιχεί πάνω από το 48%;

• Γιατί 1 στους 3 εργαζόμενους δεν παίρνει υπερωρίες, παρόλο που τις δουλεύει;
• Γιατί μόνο περίπου το 26% των Ελλήνων εργαζομένων- πιο κάτω από 1 στους 3, δηλαδή- καλύπτονται από Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας, όταν η
• Ευρώπη ζητάει να φτάσει το 80% και ο ευρωπαϊκός μέσος όρος αυτή τη στιγμή είναι στο 57%;

Είναι πλέον κατανοητό πως η Κυβέρνηση έχει εξαντλήσει την αντοχή της κοινωνίας. Δεν υπάρχει χώρος για άλλες κοροϊδίες και αφηγήματα περί δήθεν success story.

Οι Έλληνες εργαζόμενοι ζητούν άμεσα, ελεύθερες συλλογικές διαπραγματεύσεις. Επαναφορά των Συλλογικών Συμβάσεων και για την διαμόρφωση του ύψους του κατώτατου μισθού και για την αύξηση του μέσου μισθού. Κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων της Κυβέρνησης Μητσοτάκη. Άμεση εφαρμογή των τριετιών. Επαναφορά 13ου και 14ου μισθού για το Δημόσιο».

ΠΑΣΟΚ για κατώτατο μισθό: Κατώτερος των πραγματικών αναγκών των εργαζομένων

Τις εξαγγελίες του πρωθυπουργού Κυριάκου Μητσοτάκη από το υπουργικό συμβούλιο για την αύξηση του κατώτατου μισθού, σχολιάζει το ΠΑΣΟΚ.

«Στην κυβέρνηση του κ. Μητσοτάκη που αποθεώνει εαυτόν και αποφάσισε σήμερα, ερήμην των εργαζομένων, τον νέο κατώτατο μισθό που θα ισχύσει από 01/04/2025 και αφορά περίπου 580.000 μισθωτούς (το 22% του συνόλου), οφείλουμε να θυμίσουμε την σκληρή κοινωνική και οικονομική καθημερινότητα που η ίδια έχει προκαλέσει.

Ιδού λοιπόν:

–Οι εργαζόμενοι στην Ελλάδα είναι πρωταθλητές Ευρώπης σε ώρες απασχόλησης (39,8 εβδομαδιαίως έναντι μέσου όρου Ε.Ε. 36 ώρες) ενώ η αγοραστική τους δύναμη ξεπερνά μόνο εκείνη των πολιτών της Βουλγαρίας. Εργαζόμαστε πολύ, αμειβόμαστε ελάχιστα! Την ίδια ώρα, η κυβέρνηση υπόσχεται αναστροφή του brain drain. Κι ενώ η Ε.Ε. συστήνει την ενίσχυση των συλλογικών διαπραγματεύσεων ως θεραπεία των χαμηλών μισθών, στη χώρα μας με αποκλειστική ευθύνη της κυβέρνησης μόλις 3 στους 10 εργαζόμενους καλύπτονται από συλλογικές συμβάσεις.

–Το κόστος στέγασης στην Ελλάδα είναι το υψηλότερο στην Ε.Ε. (35,2% του διαθέσιμου εισοδήματος έναντι μέσου όρου στην Ε.Ε. 19,7%), ενώ ταυτόχρονα πάνω από το 31% του πληθυσμού των πόλεων πληρώνει άνω του 40% του εισοδήματός του για στέγαση.

-Η σημερινή πενιχρή αύξηση του κατώτατου μισθού θα απορροφηθεί από τη φορολογική κλίμακα που παραμένει χωρίς τιμαριθμοποίηση από το 2019 ενώ, όπως δείχνουν τα στοιχεία της ΑΑΔΕ, ο φόρος του εισοδήματος αυξήθηκε 4 φορές περισσότερο από τη μέση αύξηση των μισθών κατά το διάστημα 2019-2023.

–Η χώρα μας είναι ουραγός στις ποιοτικές θέσεις εργασίας, τα εργατικά ατυχήματα βαίνουν κάθε χρόνο αυξανόμενα, ενώ η χώρα μας εξακολουθεί να μην καταγράφει τις επαγγελματικές ασθένειες και τους θανάτους από επαγγελματική νόσο. Η υγεία και η ασφάλεια στην εργασία αγνοείται.

–Η Ελλάδα βρίσκεται στην πρώτη θέση στο ποσοστό των νοικοκυριών που καθυστερούν πληρωμές ενοικίων και υπηρεσιών κοινής ωφέλειας (ρεύμα, νερό, τηλέφωνο) με τεράστια διαφορά από τη δεύτερη Βουλγαρία (47,3% έναντι 18,8%).

–Στη χώρα μας η ψαλίδα ανάμεσα στους μισθούς και τα κέρδη συνεχώς διευρύνεται, σε αντίθεση με την υπόλοιπη Ευρώπη. Το μερίδιο των μισθών στην Ελλάδα είναι το δεύτερο χαμηλότερο στην ΕΕ, ενώ το μερίδιο των κερδών μεγεθύνεται συστηματικά, φτάνοντας να είναι το τρίτο υψηλότερο ανάμεσα στα κράτη μέλη.

Επειδή, «εθνικόν είναι το αληθές», κι εμείς αυτό υπηρετούμε, το αληθές – όσο κι αν η πραγματικότητα διαστρεβλώνεται συστηματικά από την εκτός πραγματικότητας κυβέρνηση των δήθεν αρίστων – είναι τούτο: ψίχουλα στους πολλούς και πολλά στους λίγους και ισχυρούς, αυτή είναι η πολιτική του κ. Μητσοτάκη.

Η δική μας δέσμευση είναι ξεκάθαρη: ο κατώτατος μισθός θα προσδιορίζεται από τους κοινωνικούς εταίρους και την Εθνική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας (Ε.Γ.Σ.Σ.Ε.), προκειμένου να είναι επαρκής και να διασφαλίζει την αξιοπρεπή διαβίωση των εργαζομένων, οι προστατευτικές ρυθμίσεις του συλλογικού εργατικού δικαίου που η κυβέρνηση της Νέας Δημοκρατίας έχει υπονομεύσει, θα αποκατασταθούν. Γιατί αποδεδειγμένα αυτή είναι η διαδικασία που στηρίζει την αγοραστική δύναμη των εργαζομένων, την κοινωνία και την οικονομία», καταλήγει το ΠΑΣΟΚ.

KKE για αύξηση κατώτατου μισθού: Πρόκειται για κοροϊδία και προσπάθεια παραπλάνησης των εργαζομένων

Για προσπάθεια παραπλάνησης των εργαζομένων κάνει λόγο το ΚΚΕ σε ανακοίνωσή του για την αύξηση του κατώτατου μισθού που ανακοίνωσε την Τετάρτη (26/3) ο πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης.  

Στην ίδια ανακοίνωση υπογραμμίζει ακόμη πώς η οποία αύξηση έχει ήδη εξανεμιστεί από τη ληστρική φορολογία και τη μεγάλη ακρίβεια, με τις τεράστιες ανατιμήσεις στο κόστος ζωής, τα τρόφιμα, τη στέγη και σε και άλλα είδη πρώτης ανάγκης

Μνεία γίνεται επίσης στην απουσία συλλογικών συμβάσεων εργασίας για την πλειοψηφία των εργαζομένων και στο θέμα των τριετιών.

Αναλυτικά η ανακοίνωση του ΚΚΕ:

Για μια ακόμη φορά ο πρωθυπουργός προσπαθεί να παραπλανήσει τους εργαζόμενους σχετικά με μια πολύ μικρή άνοδο του κατώτερου μισθού, η οποία έχει ήδη εξανεμιστεί από τη ληστρική φορολογία και τη μεγάλη ακρίβεια, με τις τεράστιες ανατιμήσεις στο κόστος ζωής, τα τρόφιμα, τη στέγη και σε και άλλα είδη πρώτης ανάγκης που εξανεμίζουν το εισόδημα των εργαζομένων στις 15 κάθε μήνα, τονίζει.

Η κυβέρνηση της ΝΔ καταδικάζει και αυτή την χρονιά τους χαμηλά αμειβόμενους εργαζόμενους να τα βγάζουν πέρα με 746 € καθαρά, ενώ μόνο ως κοροϊδία μπορεί να εννοηθεί η αύξηση των 30€ μεικτά, που δίνεται στον νεοδιόριστο δημόσιο υπάλληλο υποχρεωτικής εκπαίδευσης, την ίδια στιγμή που διατηρεί την κατάργηση του 13ου και 14ου μισθού των δημοσίων υπαλλήλων, με τους μισθούς τους να έχουν σωρευτική μείωση άνω του 30% εδώ και 15 χρόνια. Ακόμη κι αυτή η αύξηση – κοροϊδία αφορά μόνον όσους αμείβονται με τον κατώτατο μισθό, ενώ ο μέσος μισθός εξακολουθεί να παραμένει “παγωμένος” εξαιτίας της απουσίας Συλλογικών Συμβάσεων, που καλύπτουν μόνο το 14% των εργαζομένων, αλλά και της μη αναγνώρισης τριετιών, προσθέτει.

«Κανείς δεν πρέπει να ξεχάσει ότι η κυβέρνηση της ΝΔ και του ΠΑΣΟΚ καθιέρωσαν αυτό το αντιδραστικό νομοθετικό πλαίσιο το 2012, μειώνοντας σε μια νύχτα τους μισθούς των εργαζομένων κατά 22% έως 32% για τους νέους εργαζόμενους. Αυτό το νομοθετικό πλαίσιο εφάρμοσε και η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ και διατηρεί η σημερινή κυβέρνηση της ΝΔ με μια σειρά αλλεπάλληλων αντιδραστικών νόμων που ενίσχυσαν ακόμα περισσότερο το αντεργατικό οπλοστάσιο, οι γνωστοί νόμοι Βρούτση – Αχτσιόγλου, Χατζηδάκη, Γεωργιάδη και πρόσφατα της Κεραμέως, όπου το ΠΑΣΟΚ ψήφισε 9 από τα 15 άρθρα του. Αυτοί οι νόμοι ουσιαστικά κατάργησαν τις κλαδικές συλλογικές συμβάσεις εργασίας και τις συλλογικές διαπραγματεύσεις, κατάργησαν το 8ωρο και επέβαλαν έως και 13 ώρες δουλειά την ημέρα, επέβαλαν τη διευθέτηση του χρόνου εργασίας και τις απλήρωτες υπερωρίες, κατάργησαν τις τριετίες από το 2012 έως το 2023 και επέβαλαν σειρά άλλων αντεργατικών μέτρων, οδηγώντας το 2024 τους πραγματικούς μισθούς να είναι μικρότεροι κατά 9% σε σχέση με δεκατρία χρόνια πίσω, το 2011», υπογραμμίζει ακόμη.

Και με αυτά τα μέτρα υλοποιείται ο στόχος της κυβέρνησης για την ένταση της εκμετάλλευσης των εργαζομένων, ώστε να θησαυρίζουν οι επιχειρηματικοί όμιλοι. Στηρίγματα στην πολιτική υπεράσπισης των καπιταλιστικών κερδών εις βάρος των εργασιακών, ασφαλιστικών και μισθολογικών δικαιωμάτων των εργαζομένων, η κυβέρνηση της ΝΔ δεν έχει μόνο τα κόμματα που έχουν κυβερνήσει, όπως το ΠΑΣΟΚ, ο ΣΥΡΙΖΑ, η Νέα Αριστερά και έχουν εφαρμόσει την αντιλαϊκή πολιτική, αλλά και τους επίδοξους “αναβαπτιστές” αυτού του άδικου συστήματος της εκμετάλλευσης, τα κόμματα του Βελόπουλου και της Κωνσταντοπούλου. Δεν είναι τυχαίο ότι όλα αυτά τα κόμματα έχουν αγνοήσει τέσσερις φορές τις διεκδικήσεις των συνδικάτων για τις Συλλογικές Συμβάσεις, που κατέθεσε το ΚΚΕ με Πρόταση Νόμου μέσα στη Βουλή.

Οι κινητοποιήσεις των εργαζομένων σε πολλούς κλάδους και η μεγαλειώδης πανελλαδική πανεργατική απεργία στις 28 Φλεβάρη έδειξαν το δρόμο που πρέπει να βαδίσουν οι εργαζόμενοι για την ανατροπή της αντεργατικής πολιτικής. Τα αγωνιστικά παραδείγματα των οικοδόμων, των εργαζόμενων στη ναυπηγοεπισκευαστική ζώνη, των εργαζομένων της e-food και σε μια σειρά επιχειρήσεις που έχουν υπογράψει συμβάσεις με μεγάλες αυξήσεις μισθών, με επιβολή σταθερού ημερήσιου χρόνου δουλειάς, με επαναφορά των τριετιών, το επιβεβαιώνουν.

Τώρα πρέπει να δυναμώσει ο αγώνας για Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας και γενναίες αυξήσεις στους μισθούς, για 7ωρο- 5νθήμερο-35ώρο. Για την επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού των δημοσίων υπαλλήλων, της 13ης και 14ης σύνταξης. Για να επανέλθουν οι κομμένες τριετίες, να κατοχυρωθεί η Κυριακάτικη αργία, να μην υπάρχει καμία διευθέτηση του χρόνου εργασίας. Στηρίζουμε με όλες μας τις δυνάμεις την απεργία που έχει αποφασιστεί από τα εργατικά συνδικάτα για τις 9 Απρίλη με σύνθημα «ή τα κέρδη τους ή οι ζωές μας», δίνοντας συνέχεια στον αγώνα ενάντια στην πολιτική που έχει μετατρέψει τους χώρους δουλειάς και συνολικά τη ζωή των εργαζομένων σε μια απέραντη «κοιλάδα των Τεμπών».

Όλες αυτές οι αγωνιστικές κινητοποιήσεις δείχνουν αυτό που το σύστημα του κέρδους, η μεγαλοεργοδοσία και οι πολιτικοί υπηρέτες της τρέμουν, τη δύναμη του οργανωμένου αγώνα των εργαζομένων που μπορούν να βάλουν στο στόχαστρο τον πραγματικό υπεύθυνο, την ίδια την εξουσία του κεφαλαίου και τους πολιτικούς εκπροσώπους της.

Αχτσιόγλου: Οι ανακοινώσεις για τον κατώτατο μισθό επισφραγίζουν τη συνέχιση της φτωχοποίησης των εργαζομένων

«Οι ανακοινώσεις του πρωθυπουργού για τον κατώτατο μισθό, επισφραγίζουν τη συνέχιση, με αμείωτη ένταση, της φτωχοποίησης των εργαζομένων», σημειώνει σε δήλωσή της η κοινοβουλευτική εκπρόσωπος της Νέας Αριστεράς, Έφη Αχτσιόγλου.

«Ο κ. Μητσοτάκης ανακοίνωσε αύξηση μόλις 34 ευρώ καθαρά στον κατώτατο μισθό και 20 ευρώ στον εισαγωγικό του Δημοσίου. Η πενιχρή αύξηση έχει εξανεμιστεί πριν ακόμα δοθεί, ήδη από τη φορολογία των μισθωτών, αφού, χωρίς αύξηση του αφορολόγητου και αναπροσαρμογή των φορολογικών κλιμακίων, το ποσό του φόρου για τους εργαζόμενους με τον κατώτατο μισθό διπλασιάζεται.

Την ίδια ώρα η ακρίβεια καλπάζει σε είδη και υπηρεσίες πρώτης ανάγκης, σε τρόφιμα, ενοίκια, ενέργεια, καύσιμα και μαζί με την υψηλή έμμεση φορολογία σαρώνουν το εισόδημα των νοικοκυριών», αναφέρει, τονίζοντας ότι «βέβαια το ίδιο δεν ισχύει για τις πολύ μεγάλες επιχειρήσεις και τις τράπεζες που στο μεταξύ σωρεύουν αμύθητα κέρδη».

«Την ίδια στιγμή, η διάλυση των συλλογικών συμβάσεων κρατά καθηλωμένους τους μισθούς σε όλα τα επίπεδα, με τους εργαζόμενους να υφίστανται τεράστια απώλεια της αγοραστικής τους δύναμης. Εξάλλου, ο κ. Μητσοτάκης επανέλαβε την προδιαγεγραμμένη καθήλωση του κατώτατου μισθού, ιδιωτικού και δημόσιου τομέα, στο απολύτως ανεπαρκές επίπεδο των 790 ευρώ καθαρά στο τέλος του 2027, ενώ έχει νομοθετήσει μηχανισμό μηδαμινών αυξήσεων από εκεί και πέρα», καταλήγει.

Επιπλέον, έκανε λόγο για τις πρόσφατες αποφάσεις της ΕΕ στον τομέα της άμυνας, ενώ αναφέρθηκε και στην υλοποίηση μεταρρυθμίσεων από την κυβέρνηση, επισημαίνοντας πως το 50% των παρεμβάσεων έχει ήδη προχωρήσει.

Ακόμη, όπως τονίζει, την εβδομάδα που έρχεται θα γίνουν και ανακοινώσεις για τη νέα αύξηση του κατώτατου μισθού.

Η ανάρτηση του πρωθυπουργού:

Καλημέρα! Ακόμα μια γεμάτη εβδομάδα ολοκληρώθηκε, με σημαντικές πρωτοβουλίες και εξελίξεις: από τις καθημερινές δράσεις της Κυβέρνησης μέχρι και τις αποφάσεις του Ευρωπαϊκού Συμβουλίου. Στην πτήση για Βρυξέλλες, ανάμεσα σε σημειώσεις, βρήκα χρόνο να περιηγηθώ στο eVivlio, τη νέα δωρεάν ψηφιακή εφαρμογή του Υπουργείου Παιδείας, στην οποία περιλαμβάνονται ηχογραφημένα λογοτεχνικά έργα που διδάσκονται τα παιδιά μας στο σχολείο.

Σας είχα μιλήσει για την εφαρμογή αυτή και στην προηγούμενη ανασκόπηση, αλλά σας έγραψα και χθες γι’ αυτήν. Σε πρώτη φάση είναι διαθέσιμα 20 λογοτεχνικά έργα, μεταξύ των οποίων το «1984» του Τζωρτζ Όργουελ, «Τα ρόδινα ακρογιάλια» του Παπαδιαμάντη, αλλά και η Οδύσσεια. Να πω και ένα μεγάλο ευχαριστώ στους καλλιτέχνες που αφιλοκερδώς συμμετείχαν στις ηχογραφήσεις των έργων. Σας παροτρύνω, μικρούς και μεγάλους, να κατεβάσετε και εσείς την εφαρμογή, πραγματικά αξίζει! Μια σύντομη «στάση» στα όσα πολύ σημαντικά για την ευρωπαϊκή άμυνα, αλλά και την Ελλάδα, έγιναν στις Βρυξέλλες.

Η Λευκή Βίβλος, το σχέδιο δηλαδή της ΕΕ για την ενίσχυση της αμυντικής της θωράκισης και αυτονομίας, συμπεριλαμβάνει πάγιες ελληνικές θέσεις, οι οποίες θα γίνουν πια πολιτικές της Ένωσης. Αναφέρομαι στη δυνατότητα να δοθεί δημοσιονομική ευελιξία στα κράτη μέλη, έτσι ώστε να μπορέσουν να αυξήσουν τις επενδύσεις τους στην άμυνα, αλλά και στη δημιουργία κοινού ευρωπαϊκού ταμείου ύψους 150 δισ. ευρώ για χρηματοδότηση μέρους αυτών των δαπανών, στο οποίο θα έχουν πρόσβαση μόνο χώρες που είτε συμμετέχουν στην ΕΕ, είτε έχουν συνάψει συμφωνίες στρατηγικής εταιρικής σχέσης με αυτήν. Πρέπει να γίνουμε ακόμα πιο φιλόδοξοι και τολμηροί στο θέμα αυτό.

Η αμυντική θωράκιση της Ευρώπης εξαρτάται από εμάς τους ίδιους και η Ελλάδα βρίσκεται στην πρώτη γραμμή των σχετικών πρωτοβουλιών. Στα της εσωτερικής επικαιρότητας τώρα και ξεκινώντας με ένα θέμα που επίσης σχετίζεται με την ΕΕ. Είχαμε θετική εισήγηση της Ευρωπαϊκής Επιτροπής στο ελληνικό αίτημα για την εκταμίευση της 5ης δόσης από το Ταμείο Ανάκαμψης, ύψους 3,1 δισ. ευρώ. Πού βρισκόμαστε όμως ως προς τους πόρους του Ταμείου; Από τα 36 δισ. ευρώ που αναλογούν στη χώρα μας, με αυτήν την εκταμίευση θα φτάσουμε τα 21,3 δισ. ευρώ, κάτι που αντιστοιχεί σχεδόν στο 60% του προγράμματος.

Η Ελλάδα βρίσκεται από την αρχή του προγράμματος έως σήμερα σταθερά στις πρώτες θέσεις της ΕΕ των 27 ως προς την υλοποίηση του προγράμματος και την εκταμίευση κρίσιμων για την εθνική ανάπτυξη και συνοχή πόρων. Εκτός από τα μεγάλα δημόσια έργα, συνεχίζουμε να εκπληρώνουμε με εντατικούς ρυθμούς και πολλές σημαντικές μεταρρυθμίσεις που αλλάζουν προς το καλύτερο τη ζωή των πολιτών και αποτελούν δεσμεύσεις του σχεδίου «Ελλάδα 2.0», έχοντας καλύψει ήδη το 50% των μεταρρυθμιστικών παρεμβάσεων τις οποίες έχουμε δεσμευτεί ότι θα υλοποιήσουμε. Όμως, ξέρουμε ότι μένουν ακόμη πολλά να γίνουν για να αποκτήσουμε μια χώρα και ένα κράτος που θα μας κάνει όλους πιο περήφανους, ασφαλείς και δημιουργικούς. Είναι ένας αγώνας που είμαστε αποφασισμένοι να τρέξουμε και να κερδίσουμε έως το τέλος της θητείας μας το 2027. Όπως επίσης χρειάζεται και θα τρέξουμε πιο γρήγορα ώστε το αποτύπωμα της καλής πορείας της οικονομίας να φτάσει σε όλους τους συμπολίτες μας. Να βελτιώσουμε όσο περισσότερο μπορούμε τα εισοδήματά τους, χωρίς όμως να αποκλίνουμε από τον στόχο της δημοσιονομικής σταθερότητας και της επίτευξης πρωτογενών πλεονασμάτων.

Την εβδομάδα που έρχεται αυτό θα γίνει πράξη με τις ανακοινώσεις μας για τη νέα αύξηση του κατώτατου μισθού. Διότι ακριβώς αυτή η σταθερά ανοδική πορεία των εισοδημάτων, βασισμένη πάνω σε γερά οικονομικά θεμέλια, είναι ο πυλώνας για μια πιο ισχυρή και συνεκτική κοινωνία. Στόχος μας είναι μια Ελλάδα που αναπτύσσεται ισόρροπα, με ευκαιρίες για όλους. Γι’ αυτό και επενδύουμε συστηματικά σε όλες τις περιφέρειες της Ελλάδας με έργα και παρεμβάσεις που ενισχύουν την απασχόληση, βελτιώνουν την καθημερινότητα των πολιτών και τονώνουν την τοπική κοινωνία. Και αυτόν τον στόχο υπηρετεί και το νέο ειδικό πρόγραμμα ύψους 10,7 εκ. ευρώ του Υπουργείου Εργασίας, το οποίο προβλέπει τη δημιουργία 1.000 νέων θέσεων εργασίας σε ιδιωτικές επιχειρήσεις στη Δυτική Μακεδονία και τη Μεγαλόπολη, καθώς και στους όμορους Δήμους Τρίπολης, Οιχαλίας και Γορτυνίας.

Η κρατική επιχορήγηση του προγράμματος 12μηνης διάρκειας ανέρχεται στα 829,50 ευρώ για πρόσληψη κοινών ανέργων, ενώ αν η πρόσληψη αφορά ανέργους, πρώην εργαζόμενους στις βασικές και υποστηρικτικές δραστηριότητες εξόρυξης λιγνίτη, η επιχορήγηση καλύπτει το 100% και φτάνει στα 1.185 ευρώ. Το νέο αυτό πρόγραμμα έρχεται να προστεθεί σε μία σειρά παρεμβάσεων που ήδη αποδίδουν καρπούς. Και αυτό φαίνεται από τη μείωση της ανεργίας στη Δυτική Μακεδονία στο μισό από εκεί που ήταν το 2019 -από το 23,8% στο 11,1% το 2024. Σύμφωνα με στοιχεία της ΔΥΠΑ, συνολικά 15.130 άτομα στην περιοχή -κυρίως γυναίκες και νέοι έως 29 ετών- έχουν ωφεληθεί από προγράμματα απασχόλησης που έχουμε πραγματοποιήσει τα τελευταία χρόνια.

Παράλληλα, σχεδόν 20.000 άνεργοι και εργαζόμενοι στη Δυτική Μακεδονία έχουν συμμετάσχει σε προγράμματα κατάρτιστης, αποκτώντας σύγχρονες ψηφιακές και πράσινες δεξιότητες που ενισχύουν τη θέση τους στην αγορά εργασίας και στηρίζουν τη μετάβαση της τοπικής οικονομίας σε ένα νέο, βιώσιμο μοντέλο ανάπτυξης. Περνώ τώρα στο νομοθέτημα που ψηφίστηκε την Πέμπτη από τη Βουλή και συνιστά μια δραστική τομή για την αναδιοργάνωση της Ελληνικής Αστυνομίας.

Μια τομή που ανταποκρίνεται στην πιεστική ανάγκη για ένα σύγχρονο, ριζικά αναβαθμισμενό σύστημα εσωτερικής ασφάλειας ικανό να ανταποκριθει στις νέες μεγάλες και σύνθετες προκλήσεις του μικρού και του οργανωμένου εγκλήματος. Οι αλλαγές στη δομή του Επιτελείου και των υπηρεσιών του Αρχηγείου της ΕΛΑΣ δεν είναι ένα απλό ή δευτερεύον οργανωτικό ζήτημα, καθώς θα ενισχύσουν τον επιτελικό σχεδιασμό, θα βελτιώσουν τον συντονισμό, αλλά θα κάνουν και πιο αποτελεσματική τη διοίκηση του επιχειρησιακού βραχίονα της Αστυνομίας.

Θα βοηθήσουν, επίσης, να βελτιωθεί το πλαίσιο συνεργασίας με άλλους φορείς τόσο στην Ελλάδα, όσο και στο εξωτερικό, για την πρόληψη και την πιο αποτελεσματική αντιμετώπιση νέων απειλών και κινδύνων. Ενισχύεται η δυνατότητα αξιολόγησης και διαχείρισης του ανθρώπινου δυναμικού, θα γίνεται καλύτερη αξιοποίηση των ψηφιακών δυνατοτήτων και τεχνολογικών μέσων, ενώ αλλάζει συνολικά η εκπαιδευτική πολιτική, ώστε να έχουμε μια πιο σύγχρονη και αποτελεσματική Αστυνομία στο πεδίο, που θα δρα πρωτίστως προληπτικά. Χρειαζόμαστε πιο σύγχρονα Σώματα Ασφαλείας για να έχουμε απτά αποτελέσματα στη μάχη της εφαρμογής της νομιμότητας.

Και αυτό ακριβώς επιβεβαιώνει η ενεργοποίηση της Διεύθυνσης Αντιμετώπισης Οργανωμένου Εγκλήματος, την οποία είχα την ευκαιρία να επισκεφθώ την Τετάρτη. Μέσα σε διάστημα μικρότερο του μισού έτους, έχει εξιχνιάσει 272 υποθέσεις σοβαρού οργανωμένου εγκλήματος, έχει εξαρθρώσει 51 εγκληματικές οργανώσεις και έγιναν τουλάχιστον 720 συλλήψεις. H συνολική ζημία που υπέστη το Δημόσιο από διαφυγόντες φόρους εκτιμάται ότι ξεπερνά τα 20.000.000 ευρώ. Όπως είπα και στα στελέχη της Διεύθυνσης, εξετάζουμε τη δυνατότητα να έχουν μια πρόσθετη οικονομική υποστήριξη από τα οφέλη που θα έχει η δράση τους στον κρατικό προϋπολογισμό, έτσι ώστε ένα μέρος να επιστρέφει στην Ομάδα ως ηθική αλλά και υλική αναγνώριση της πολύ σημαντικής δουλειάς που κάνουν.

Πρόσφατη μεγάλη επιτυχία των «Αδιάφθορων» της Αστυνομίας είναι και η εξάρθρωση κυκλώματος στην Πολεοδομία Ρόδου που φέρεται να απαρτίζονταν από πέντε εν ενεργεία υψηλόβαθμα στελέχη της Υπηρεσίας Δόμησης και δύο ιδιώτες. Κατηγορούνται για παράνομη έκδοση οικοδομικών αδειών και πλημμελείς ελέγχους έναντι αντίτιμου. Το μήνυμα και με αυτήν την υπόθεση προς όλες τις κατευθύνσεις είναι σαφές: δεν υπάρχουν άβατα. Νομιμότητα παντού.

Και άλλη μία δράση της ΕΛΑΣ που δείχνει το ανθρώπινο και κοινωνικό της πρόσωπο: ξεκινάει από την Κρήτη η πρώτη Αστυνομία Ζώων. Οι νεοσύστατες ομάδες που έλαβαν ειδική εκπαίδευση από το Zero Stray Academy, αποτελούνται από πέντε αστυνομικούς, σε κάθε νομό. Με τη συνδρομή των τοπικών αστυνομικών τμημάτων, των Δήμων και την ειδικής γραμματείας για την Προστασία των Ζώων Συντροφιάς του Υπουργείου Εσωτερικών θα μεριμνούν για την προστασία τόσο των δεσποζόμενων, όσο και των αδέσποτων ζώων.

Στο ίδιο πεδίο της νομιμότητας, θέλω να τονίσω πως εργαζόμαστε σκληρά ώστε να υπάρχει διαφάνεια και λογοδοσία για κάθε ευρώ που βγαίνει από τα δημόσια ταμεία. Στο πλαίσιο ελέγχων του Υπουργείου Ανάπτυξης για το ξεκαθάρισμα παλαιών αναπτυξιακών νόμων εντοπίστηκαν 1.416 επενδυτικά σχέδια που έλαβαν προκαταβολές, αλλά δεν ολοκληρώθηκαν. Συνολικά το ποσό που έχει διατεθεί ανέρχεται στα 486 εκ. ευρώ.

Οι σχετικές αποφάσεις υπαγωγής αφορούν στους αναπτυξιακούς νόμους του 2004 και του 2011. Το Υπουργείο Ανάπτυξης έχει ξεκινήσει τις απεντάξεις και τη διαδικασία ανάκτησης αυτών των χρημάτων, ώστε να αξιοποιηθούν για κοινωνικούς και αναπτυξιακούς σκοπούς. Η ίδια ακριβώς διαδικασία θα ακολουθηθεί και για τον αναπτυξιακό νόμο του 2016. Ο νόμος είναι νόμος και εφαρμόζεται.

Να έρθω τώρα στις καίριες παρεμβάσεις μας για να προσφέρουμε καλύτερες υπηρεσίες υγείας στις Ένοπλες Δυνάμεις μας. Το υπό διαβούλευση νομοσχέδιο του Υπουργείου Εθνικής Άμυνας περιλαμβάνει, μεταξύ άλλων, την οικονομική αυτοτέλεια στρατιωτικών νοσοκομείων, τη διακλαδική στελέχωσή τους με ιατρικό προσωπικό, την αποζημίωση εφημεριών στρατιωτικών ιατρών και τη δυνατότητα άσκησης ιδιωτικού έργου για τους νοσηλευτές. Ακόμα, προβλέπει την ελεύθερη επιλογή ιδιώτη ιατρού από τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων, δικαίωμα συνταγογράφησης ιδιωτών ιατρών σε στρατιωτικούς, διανομή κατ’ οίκον φαρμάκων σε άτομα με αδυναμία αυτοεξυπηρέτησης, ενώ δημιουργούνται και νέες υπηρεσίες υγείας, όπως οι Μονάδες Φροντίδας Ηλικιωμένων, Οδοντιατρείο και Στέγη Υποστηριζόμενης Διαβίωσης για άτομα με αναπηρία.

Πρόσβαση στο σύνολο των Στρατιωτικών Νοσοκομείων θα έχουν επίσης δικαστές και εισαγγελείς, όπως ισχύει και σε άλλες κατηγορίες κρατικών λειτουργών. Πρόκειται για μια ολοκληρωμένη παρέμβαση που εντάσσεται στη συνολική προσπάθεια εκσυγχρονισμού των υπηρεσιών του κράτους προς αυτούς που καθημερινά υπηρετούν την ασφάλεια και την εθνική μας κυριαρχία.

Θα μείνω στο πεδίο της δημόσιας υγείας για έναν σύντομο απολογισμό του Εθνικού Προγράμματος Πρόληψης «ΠΡΟΛΑΜΒΑΝΩ», το πρώτο πρόγραμμα πρόληψης στη χώρα μας που αποτελεί πλέον κοινωνικό κεκτημένο. Μέσω του «ΠΡΟΛΑΜΒΑΝΩ» έχουν σωθεί τουλάχιστον 55.000 πολίτες μέχρι σήμερα. Φανταστείτε μια ολόκληρη πόλη, σαν τη Λαμία, που σώθηκε χάρη στη δυνατότητα έγκαιρης διάγνωσης. Οι δωρεάν προληπτικές εξετάσεις για τον καρκίνο του μαστού, του τραχήλου της μήτρας, του παχέος εντέρου αλλά και για τα καρδιαγγειακά νοσήματα που ξεκίνησαν πρόσφατα, επέτρεψαν σε χιλιάδες ανθρώπους να εντοπίσουν εγκαίρως το πρόβλημα και να αρχίσουν την κατάλληλη θεραπεία.

Και σκεφτείτε ότι, ειδικά για τα καρδιαγγειακά, για κάθε ένα εκατομμύριο πολιτών που θα αξιοποιήσει το πρόγραμμα, γλιτώνουμε 20.000 θανάτους από εμφράγματα ή εγκεφαλικά. Γι’ αυτό λοιπόν, θέλω να κάνω ξανά έκκληση σε όλους να αξιοποιήσετε τις δωρεάν προληπτικές εξετάσεις του «ΠΡΟΛΑΜΒΑΝΩ».Προσπαθούμε να παρέμβουμε πιο δραστικά και στο ζήτημα της οδικής ασφάλειας και της κουλτούρας γύρω από αυτήν, έχοντας υιοθετήσει τον ευρωπαϊκό στόχο για μείωση στο μισό των θανατηφόρων τροχαίων έως το 2030. Θα ξαναπώ ότι είναι ανεπίτρεπτο να συνεχίσουμε να «ματώνουμε» στους δρόμους.

Το τροχαίο στη Θεσσαλονίκη την Παρασκευή είναι ακόμα μια πληγή όχι μόνο για την οικογένεια του θύματος, αλλά για όλους. Σύμφωνα με στοιχεία της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, παρότι έχουν μειωθεί κατά 3% από το 2019 τα θανατηφόρα τροχαία στη χώρα, πέρυσι ήταν 4% περισσότερα από το 2023. Γι’ αυτό εντείνουμε τις προσπάθειες, όχι μόνο με ενημέρωση και πρόληψη, αλλά και με καλύτερη επιτήρηση των δρόμων με κάμερες και ψηφιακή καταγραφή των παραβάσεων, ώστε να εντοπίζονται γρήγορα τα οχήματα και οι οδηγοί που παραβιάζουν τον ΚΟΚ. Ήδη βρίσκεται σε εξέλιξη διαγωνισμός για νέο πληροφοριακό σύστημα, προϋπολογισμού 5 εκ. ευρώ, το οποίο θα επιτρέπει την ταχύτερη διεκπεραίωση των παραβάσεων και προστίμων. Το σύστημα θα διαλειτουργεί με τις υφιστάμενες κάμερες ελέγχου, τις νέες που θα μπουν, καθώς και με τις 388 της Περιφέρειας Αττικής.

Τον Μάιο θα ακολουθήσει ο διαγωνισμός για 500 ειδικές κάμερες σε λεωφορεία του ΟΑΣΑ, αλλά και για 1.000 κάμερες σε αστικά οδικά δίκτυα, μέσω των οποίων θα ελέγχεται πλέον και η μη τήρηση χρήσης κράνους. Η οδική ασφάλεια είναι υπόθεση όλων μας. Και ο σεβασμός στους κανόνες είναι, τελικά, σεβασμός στην ανθρώπινη ζωή.

Επόμενο θέμα της σημερινής ανασκόπησης: εγκρίθηκαν από το ευρωπαϊκό ταμείο «Modernization Fund 4» επενδυτικές προτάσεις συνολικού ύψους 208 εκ. ευρώ του Υπουργείου Περιβάλλοντος και Ενέργειας ως «επενδύσεις προτεραιότητας». Οι δύο προτάσεις αφορούν ηλεκτρικά λεωφορεία και λεωφορεία υδρογόνου, που θα ενισχύσουν τον στόλο του ΟΣΥ στην Αθήνα, αντικαθιστώντας 150 παλαιά ρυπογόνα οχήματα. Οι άλλες δυο είναι για αντλίες θερμότητας σε θερμοκήπια και σε δημοτικά κολυμβητήρια.

Οι τελικές αποφάσεις θα ληφθούν στις αρχές Απριλίου, όμως η έγκριση αυτών των εθνικών προτάσεων ως προτεραιότητα από την Ευρώπη είναι ένα πολύ θετικό βήμα. Αξιοποιούμε όλους τους διαθέσιμους ευρωπαϊκούς πόρους, ώστε να εξασφαλίσουμε μια ομαλή και δίκαιη ενεργειακή μετάβαση, για να βελτιώσουμε το περιβάλλον των πόλεων και να ενισχύσουμε την πρωτογενή παραγωγή.

Επίσης με ευρωπαϊκούς πόρους, αλλά και με εθνική συμμετοχή, θα χρηματοδοτηθούν οι 1.231 προτάσεις μικρομεσαίων επιχειρήσεων που εγκρίθηκαν κατόπιν αξιολόγησης από τον Αναπληρωτή Υπουργό Εθνικής Οικονομίας στο πλαίσιο της Δράσης «Ενίσχυση της ίδρυσης και λειτουργίας νέων ΜμΕ» από το ΕΣΠΑ. Ο συνολικός προϋπολογισμός ανέρχεται σε σχεδόν 197 εκ. ευρώ από το Ευρωπαϊκό Ταμείο Περιφερειακής Ανάπτυξης και σε 105,1 εκ. ευρώ από τα Δημόσια Ταμεία.

Για άλλον ένα χρόνο θα συνεχιστεί το πρόγραμμα χορήγησης βίζας επίσκεψης σε νησιά του Αιγαίου για Τούρκους πολίτες και μέλη των οικογενειών τους. Η Ευρωπαϊκή Επιτροπή, αναγνωρίζοντας την επιτυχή εφαρμογή του προγράμματος και τη θετική συμβολή του στην προώθηση των επαφών μεταξύ των δύο λαών, ενέκρινε την ανανέωσή του. Σύμφωνα με τα στοιχεία, σχεδόν 600.000 Τούρκοι τουρίστες επισκέφθηκαν πέρυσι τα νησιά μας και πολλοί εξ αυτών αξιοποίησαν το πιλοτικό πρόγραμμα, προσφέροντας εισοδήματα και τουριστική κίνηση στα νησιά του ανατολικού Αιγαίου. Θυμίζω ότι η βίζα 7ημερης διαμονής ισχύει για 10 νησιά μας -Κάλυμνο, Καστελόριζο, Κω, Λέσβο, Λέρο, Λήμνο, Ρόδο, Σάμο, Σύμη, Χίο- και τώρα επεκτείνεται σε επιπλέον δύο, στην Πάτμο και στη Σαμοθράκη. Μια σημαντική ενίσχυση των τοπικών νησιωτικών οικονομιών και σε περιόδους εκτός υψηλής τουριστικής κίνησης.

Ο χώρος του ελληνικού αθλητισμού απέκτησε την ΕΡΓΑΝΗ του. Είναι το ψηφιακό σύστημα e-kouros, η μεγαλύτερη μεταρρύθμιση σε επίπεδο οργάνωσης ελληνικού αθλητισμού που έγινε ποτέ στη χώρα μας και ως εφαρμογή δεν υπάρχει σε καμία άλλη ευρωπαϊκή χώρα. Στην πλατφόρμα θα καταχωρίζονται τα στοιχεία των Σωματείων, των Αθλητών, των Προπονητών, η κατανομή τους σε όλη την Επικράτεια, ανά Δήμο, ανά Περιφέρεια, ανά Περιφερειακή Ενότητα. Μια δυναμική χαρτογράφηση δηλαδή με αριθμούς, όχι κατά προσέγγιση, ούτε με στατιστικά στοιχεία, ώστε να έχουμε κάθε χρόνο πλήρη εικόνα του ελληνικού αθλητισμού. Μέσα σε λίγα 24ωρα, 400 αθλητικά σωματεία έχουν ήδη εγγραφεί στο Μητρώο.

Κλείνω τη σημερινή ανασκόπηση με τη σπουδαία έκθεση «Επανάσταση 1821: Ο Αγώνας για την Παλιγγενεσία» που φιλοξενείται στο Υπουργείο Μακεδονίας και Θράκης, με αφορμή την 204η επέτειο από την έναρξη του Αγώνα για την Ελευθερία, την οποία θα τιμήσουμε μεθαύριο. Η έκθεση περιλαμβάνει σπάνια κειμήλια και τεκμήρια, πολλά από ιδιωτικές συλλογές και από Μονές του Αγίου Όρους.

Ξεχωρίζουν οι πρωτότυπες επιστολές του Γέρου του Μοριά Θεόδωρου Κολοκοτρώνη, όπως εκείνη που έστειλε σε οπλαρχηγούς πριν χτυπήσει τον Δράμαλη στα Δερβενάκια, ο χειρόγραφος όρκος του Δημητρίου Πλαπούτα, ο πέλεκυς του Γεώργιου Καραϊσκάκη και το γιαταγάνι του Κωνσταντή Κανάρη, όπλα του Αρχηγού της Επανάστασης στη Μακεδονία, Εμμανουήλ Παπά. Εκτίθενται ακόμη εφημερίδες της εποχής, έργα ζωγραφικής και γλυπτές συνθέσεις με θέματα από τον Αγώνα. Η έκθεση, που θα παραμείνει ανοιχτή έως τα τέλη Ιουνίου, δεν είναι απλώς ένα αφιέρωμα στο παρελθόν. Αλλά και μια ισχυρή υπενθύμιση ότι όταν είμαστε ενωμένοι και συμφωνούμε στα βασικά, πετυχαίνουμε τις ενδοξότερες νίκες. Αντίθετα, όταν είμαστε διχασμένοι, κινδυνεύουμε με τις πιο τραγικές ήττες.

Η Ιστορία έχει πάντα κάτι να μας διδάξει. Το θέμα είναι αν είμαστε πρόθυμοι να την ακούσουμε. Αυλαία για τη σημερινή ανασκόπηση. Αν φτάσατε μέχρι το τέλος, σας ευχαριστώ διπλά και σας εύχομαι από καρδιάς να χαρείτε την ημέρα της Ελληνικής Ανεξαρτησίας μεθαύριο. Τα λέμε την επόμενη Κυριακή. Καλή σας ημέρα!

Ο πρωθυπουργός εξηγεί πως η σωρευτική αύξηση του κατώτατου μισθού από το 2019 αγγίζει το 28%, ενώ ο πληθωρισμός σωρευτικά αυξήθηκε κατά 16%, ενώ επαναλαμβάνει τη δέσμευσή του για 950 ευρώ κατώτατο στο τέλος της τετραετίας και μέσο μισθό στα 1.500 ευρώ.

Ωστόσο, ο Κυριάκος Μητσοτάκης τονίζει πως «αυτό είναι μόνον η αρχή», αναγνωρίζοντας πως η χώρα βρίσκεται ακόμα πίσω σε σχέση με τους μισθούς στην πλειονότητα των χωρών της ΕΕ.